仕事内容

クライアント企業の拡大・成長や改革に向け、アプリケーションアウトソーシング(アプリケーション開発/保守業務の受託)を核としたソリューションの企画/立案~クライアントへの提案・協議~導入までを行います。
近年では、コスト削減/品質向上を目的とした案件のみならず、アウトソーシングサービスを提供する中で、クライアント企業内での人財育成やビジネスKPI向上等の新たな付加価値を加えたトランスフォーメーションが主流になってきています。

【仕事の魅力】
単なるプッシュ型のセールスではなく、クライアントと共に悩み・考え・汗をかきながら伴走するコンサルティング型のセールスを志向しており、実際のセールス活動を通じ、本質的な課題を捉え解決に導くコンサルティング力を身につけることができます。
セールス活動中は、クライアントはもちろんのこと、協力会社や自社内の様々な部門・ステークホルダーを巻き込みながら協力して進めることとなるため、プロデューサー的なスキルを伸ばすこともできます。
我々が取り組む案件は、クライアント企業内での重要度・優先度が高く、また、規模が大きいものが多いため、契約獲得までに様々なハードルを乗り越えて行かねばなりませんが、契約締結まで辿り着いた際は、大きな達成感を味わうことができると共に、様々な観点でスキルアップできる点がこの仕事の醍醐味です。



募集要項

◆応募要件
・ITエンジニアとしてのアプリケーション開発・保守経験
・コンサルタントとしての問題解決力・提言力
・自らの考えに固執しすぎない柔軟な思考・発想ができる力
・新規案件獲得に向けてのセールス経験
・様々なバックグランドを持つ人々と円滑にコミュニケーションするスキル
・伝えたいことをシンプルに表現できる文書作成スキル・プレゼンテーションスキル
・グローバルとの協業・交渉ができる言語力・コミュニケーション力

【キャリア志向】
・コンサルティング型セールスに興味をお持ちの方
・クライアントとの議論やコミュニケーションを楽しめる方
・チームメンバーとのコラボレーションを楽しめる方
・様々なステークホルダーと共に仕事を進めるプロデュース力を伸ばしたい方
・困難なことに対しても積極的・前向きに取り組み、最後までやり切ることのできる方


【言語】
日本語:ネイティブレベル
英語:ビジネスレベル以上

JapanTechnologyISS&SC_Career

Locations

Osaka,Tokyo

アクセンチュアは選考に際し、適用される法令に基づき、応募者を年齢、人種、思想信条、肌の色、宗教、性別、国籍、出生地、民族的起源、障がいの有無、性的指向、性同一性、遺伝情報、婚姻、パートナーの有無、市民権において差別することなく、全ての応募者に対し適用される法令に基づき採用選考を行います。

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