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Al centro di ogni grande cambiamento ci sono persone straordinarie. Ogni giorno le nostre Persone del Cambiamento fanno cose incredibili lavorando insieme per mantenere la nostra promessa: combinare tecnologia e ingegno umano.
Entra a far parte del nostro team e porta le tue idee, il tuo ingegno e la tua passione per fare la differenza. Insieme possiamo risolvere alcune delle più grandi sfide del mondo.
In tutto il mondo, lavoriamo con persone eccezionali, le tecnologie più avanzate e con le principali aziende in tutti i settori di mercato.
Insieme, creiamo un cambiamento positivo e duraturo.
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New ways of working
Pioniera nell’introduzione dello smart working in Italia già dal 2009, Accenture negli anni si è fatta portavoce di un cambiamento culturale basato su elementi come collaborazione e co-creazione contribuendo a migliorare l’ambiente di lavoro e a generare un impatto positivo sul benessere delle persone.
Con il rafforzamento di questo nuovo approccio, gli spazi e gli ambienti aziendali evolvono e si adeguano, puntando alla flessibilità e all’esperienza con aree dedicate alla creatività, al design thinking, aree lounge per la socializzazione e attenzione alla sostenibilità.
A conclusione dell’attuale stato di emergenza, durante il quale abbiamo garantito la sicurezza dei nostri dipendenti con il lavoro da remoto, sarà possibile continuare ad adottare modalità di lavoro flessibili, aderendo all’accordo di smart working regolato dalla relativa policy aziendale.
Creare una cultura dell'uguaglianza
Sosteniamo la nostra comunità LGBTQ +
Crediamo nell'autenticità delle nostre persone sul lavoro, inclusi l'orientamento sessuale, l'identità di genere e l'espressione di genere. Scopri di più.
Diversità interculturale
Rispettando culture individuali e background unici, andiamo oltre alle aree geografiche di provenienza, promuovendo l'innovazione e supportando al meglio i nostri clienti in tutto il mondo. Scopri di più.
Getting to Equal 2020
I leader pensano che la cultura e l’ambiente delle loro aziende sia inclusivo, ma i loro dipendenti non la vedono allo stesso modo. Un nuovo tipo di leader, il culture maker, può aiutare a colmare questa lacuna. Scopri di più.
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Le nostre persone
Dai profili junior alla leadership, in tutti i settori aziendali e industriali, le nostre persone applicano la tecnologia, trovano valore e aggiungono valore a 360° per i nostri clienti e le comunità.
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Il cambiamento in azione
La strategia digitale per il futuro arriva a casa.
Accenture ha aiutato Canada Mortgage and Housing Corporation (CMHC) a raggiungere un obiettivo ambizioso: garantire che entro il 2030 tutti in Canada abbiano una casa che soddisfi le loro esigenze.
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