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Cybersecurity Careers

悪意あるサイバー攻撃からお客様を守り、レジリエンス(サイバー攻撃に対する耐性)強化を図るため、最高レベルのセキュリティ人材が活躍しています。




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Work you’ll do

日々高度化・複雑化するセキュリティ課題に立ち向かうため、サイバーラボやサイバー・フュージョン・センターといった国内外の拠点と連携し、複合的なセキュリティ戦略を構築しています。

セキュリティ高度化の最前線で

セキュリティ戦略からリスク管理、デジタルID管理、サイバーディフェンス、アプリケーション・セキュリティなど一連のソリューションを統合し提案を行います。

最強チームの一員に

キャリアを高めたい方には最高の舞台です。世界にいる6,000名のセキュリティ分野の専門家と協働し、切磋琢磨することでキャリアに磨きをかけましょう。

あなたのポテンシャルを最大化

まるでスタートアップのような「自由」な環境があり、社員1人ひとりにパーソナライズされたキャリアカウンセリングや研修を受けることが可能です。

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セキュリティコンサルタント

Security — 業務内容 あらゆるビジネスを対象に、リスクの診断から対策案の実効性検証、対策ソリューションの提供、日々のセキュリティオペレーション業務運用までを総合的に担うセキュリティ コンサルティング本部に所属し、セキュリティの専門家として活躍いただけます。ご入社後はプロジェクト状況、ご本人のご経験スキルに応じて以下5つの職種へ配属されます。 ① セキュリティ ストラテジー コンサルタント CxOの視点で情報セキュリティの戦略を策定します。リスク評価を行い、ソリューションマップを作成して導入を推進したり、有効

公開 1か月以上前

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市川 博久
執行役員
セキュリティコンサルティング本部 統括本部長

アクセンチュアが求めるセキュリティコンサルタントとは?

現代の企業を取り巻く環境は不安定で不確実、かつ複雑で曖昧模糊としており、「VUCA(Volatility, Uncertainty, Complexity, Ambiguity)ワールド」と呼ばれて久しいものです。このような先読みしにくい状況のなかで、企業側があらかじめ変化に対して備えておくことは非常に困難です。企業が自信をもって継続的に成長してゆくためには、予期し得ない環境変化に対してスピーディ、かつ柔軟に適応する能力が必要となります。それでは、企業や組織が変化に適応するための能力を得るには何が必要なのでしょうか? 外的要因が変わらない前提で効率性のみを追及するならば、同質性の高いチームを形成すればよいでしょう。しかし、それでは環境変化に適応できません。我々アクセンチュアは、さまざまな経験や価値観を持った多様性に富むメンバーから成るチームづくりこそが、お客様企業の直面している難題を解くカギであり、変化に適応する能力の根幹となるものであると信じ、今、新しい仲間を求めています。

アクセンチュアではご自身の専門領域を深化させつつも、多面的にモノゴトを捉え、他の専門家と相互連携してチームワークで課題解決にあたる能力が求められます。そうした経験や能力を発揮したい、スキルを磨きたいと考えているみなさんと一緒に働ける日が来ることを楽しみにしています。

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