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Senior Manager | Procurement Strategy & Transformation

São Paulo - Sao Paulo Job No. r00330285 Full-time - Hybrid
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Description Du Poste

Um time que faz parte da mudança

Abraçamos o poder da mudança para criar valor e sucesso compartilhado para nossos clientes, funcionários, acionistas, parceiros e comunidades. Contamos com a maior rede mundial de centros de tecnologia avançada e operações inteligentes.

Provocamos a mudança no mercado

Trabalhamos juntos mundo afora para fazer um mundo de diferenças. A Accenture é uma empresa global de serviços profissionais líder em soluções para digital, nuvem e segurança. Ao combinar experiência incomparável e habilidades especializadas em mais de 40 setores, oferecemos serviços em Estratégia, Consultoria, Tecnologia, Operações, Industry X e a Accenture Song. Ao trabalharmos juntos, a mudança se torna a fonte de progresso mais dinâmica e poderosa que você tem. Somos mais de 738 mil pessoas, presentes em mais de 120 países, engajados em fazer inovação todos os dias e transformar o mundo em um lugar melhor para as pessoas.

Junte-se a nós – Consulting

A reinvenção começa aqui. Abrangendo todos os setores e funções empresariais, nossos especialistas em estratégia e consultoria trabalham com os clientes para ativar novos níveis de inovação e lançar transformações executivas comprimidas com tecnologia, dados e IA no centro de tudo o que fazemos. Olhamos através das lentes da experiência – em setores, funções, geografias – para definir e projetar soluções que liberem nossa velocidade e escala. Entregue, diariamente, soluções de transformação por meio de nossos métodos, ativos, dados, soluções e aceleradores para atingir o ponto inicial em todos os compromissos, em todos os setores e em todas as funções.

Qualifications

O QUE VOCÊ VAI FAZER

Como Senior Manager de Procurement Strategy, você atuará como líder de transformação, conectando estratégia, operação e tecnologia para gerar impacto direto no negócio dos clientes.

  • Liderar frentes de trabalho em projetos de transformação de Procurement com foco estratégico;

  • Desenvolver análises baseadas em dados e benchmarks de mercado para geração de valor;

  • Elaborar e apresentar recomendações executivas para os clientes;

  • Gerenciar interações com stakeholders em níveis operacionais e executivos;

  • Conduzir iniciativas com base em metodologias ágeis e uso de ferramentas digitais aplicadas à área de compras.

O QUE BUSCAMOS

Experiência e atuação:

  • Experiência sólida em Consultoria Estratégica ou Transformação em Procurement;

  • Forte atuação em projetos de:

  • Procurement Transformation;

  • Strategic Sourcing;

  • Supply Chain Strategy;

  • Vivência com projetos de grande porte e ambientes complexos/multinacionais.

CONHECIMENTO TÉCNICO

Transformação de Procurement (end-to-end):

  • Liderar projetos de transformação de Procurement, incluindo:

  • Procurement Transformation;

  • Procurement Operating Model;

  • Diagnóstico de maturidade e Plano de implementação com roadmap de melhorias para transformação;

Estratégia e geração de valor:

  • Estruturar estratégias de Procurement alinhadas aos objetivos de negócio;

  • Identificar oportunidades de:

  • Strategic Sourcing (TCO, should-cost, cost breakdown);

  • Redução de custos;

  • Global sourcing;

  • Commodity Price Risk Management (CPRM);

  • Design-to-value (DTV);

  • Análise de Make vs Buy, Rent or Lease;

  • Racionalização de Portfólio (Redução de Complexidade);

  • Otimização de CapEx vs OpEx;

  • Alavancas de Valor;

  • Eficiência operacional.

Digital, Dados e IA aplicada a Procurement:

  • Atuar nas iniciativas de transformação digital com:

  • e-Procurement (Ariba, Coupa, SAP, etc.);

  • Analytics e dashboards de spend;

  • Automação e uso de IA em processos de compras.

  • Traduzir dados em insights acionáveis para tomada de decisão.

BENEFÍCIOS:

Benefícios*:

Assistência Médica – 100% subsidiada pela empresa (titular e dependentes);

Assistência Odontológica;

Vale Refeição ou Alimentação sem desconto;

Seguro de vida;

Previdência Privada;

Welhub (Gympass);

Opção de compra de ações da empresa com desconto;

Desconto Farmácia;

Auxílio Creche;

Parceria com escola de idiomas;

Licença Maternidade e Paternidade Estendida;

Bônus.

*Conforme política vigente 

Ferramentas de trabalho*:

Carro corporativo;

Auxílio combustível.
*Conforme política vigente 

Notre engagement envers l’inclusion et la diversité

Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap. 

Demandes d’accommodement

Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.

Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.

Autres énoncés en matière d’emploi

Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.

Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.  

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La vie chez Accenture

Travaillez à un endroit qui vous inspirera à explorer vos passions et qui saura nourrir et cultiver vos talents. Innovez à l'aide des technologies de pointe sur des projets des plus enrichissants.

Bureau et environnement de travail

Que ce soit pour travailler virtuellement ou sur place, nos espaces multifonctions appuient l’innovation, la créativité et la collaboration.

EN SAVOIR PLUS

Formation et perfectionnement

Prenez le temps d’apprendre dans nos centres régionaux, nos salles de classe connectées, nos cours en ligne et nos tableaux d’apprentissage.

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Renseignez-vous davantage au sujet d’Accenture

Notre effectif de plus de 742 000 personnes dans plus de 120 pays regroupe une expérience inégalée et des compétences spécialisées dans plus de 40 industries. Nous maîtrisons la puissance du changement pour créer une valeur et un succès commun pour nos clients, notre personnel, nos actionnaires, nos partenaires et nos collectivités.

Notre expertise

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