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Carrières en haute direction

Faites partie de la haute direction d’Accenture et découvrez un monde de perspectives permettant de réaliser des changements concrets et percutants.

Changez les choses de manière concrète, durable

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82 G$

La valeur de la marque Accenture a atteint 82 milliards $ en 2022, nous classant au 26e rang de la prestigieuse liste BrandZ Top 100 des marques les plus valorisées.

50/50

Nous avons fixé des objectifs pour atteindre une main-d'œuvre équilibrée entre les genres d'ici 2025. Cela signifie une main-d'œuvre composée à parts égales de 50 % de femmes et de 50 % d’hommes en ce qui concerne les personnes de genre binaire.

4,2 milliards$

Au cours de l'exercice 2021, nous avons investi 4,2 milliards $ dans des acquisitions, 900 millions $ dans l'apprentissage et le perfectionnement professionnel et 1,1 milliard $ dans la recherche et le développement.

13 millions

Nous prenons les devants pour devenir une entreprise nette zéro d'ici 2025, et pour éliminer 13 millions de tonnes de carbone de l'atmosphère au cours des 20 prochaines années.

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Sharon Lim

RECRUTEMENT MONDIAL DE LA HAUTE DIRECTION : ASIE-PACIFIQUE, MOYEN-ORIENT ET AFRIQUE

 

 

Écrivez à Sharon à sharon.lim@accenture.com
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Aleksandra Galazka

RECRUTEMENT MONDIAL DE LA HAUTE DIRECTION : EUROPE

 

 

Écrivez à Aleksandra à aleksandra.galazka@accenture.com
Connectez-vous avec Aleksandra sur LinkedIn

Dionne Heard

RECRUTEMENT MONDIAL DE LA HAUTE DIRECTION : AMÉRIQUE DU NORD

 

 

Écrivez à Dionne à l’adresse dionne.heard@accenture.com
Retrouvez Dionne sur LinkedIn

Nous créons une valeur sur 360 degrés

La promesse du développement durable

Le développement durable se reflète dans tout ce que nous faisons. Il constituera la force de changement la plus puissante de notre génération.

Un monde de différence

Nous concrétisons les changements pour nos clients et dans nos communautés partout dans le monde, et ce, tous les jours.

Croissance exceptionnelle

Le chiffre d'affaires de l'exercice 2021 s'élevait à 50,5 milliards $, soit une augmentation de 11 % en devise locale. 5,9 milliards de dollars de liquidités ont été reversés aux actionnaires. Pour en savoir plus, consultez notre page Relations avec les investisseurs.

L’égalité pour tous

Notre engagement à  pour tous commence au sommet, avec notre conseil d'administration et notre PDG, et s'étend à tous les secteurs de l'entreprise.

Intégration personnalisée

Notre expérience d'intégration des membres de la direction est conçue pour faciliter votre transition, avec une formation spécifique et un accès de trois mois à un coach personnel.

Une réussite partagée

Notre modèle de rémunération est axé sur la création de richesse, avec un salaire de base, une prime et des attributions annuelles d'actions. La croissance annuelle du cours de nos actions a été de 26 % au cours des cinq derniers exercices, ce qui garantit que tous nos dirigeants bénéficient personnellement de la réussite d'Accenture.

Le leadership, c’est la responsabilité de tous

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