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Infra Transformation Analyst - Emiratization & UAE Talent Development l Tech

Dubai Job No. r00283150 Full-time

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Description Du Poste

Accenture Technology:

Through unmatched industry experience, leading technologies from our ecosystem partners and startups, and the largest delivery network in the world, we provide a powerful range of capabilities that can be tailored to our client’s most complex business needs. With over 100 innovation hubs deployed around the world, we help clients continuously innovate at speed and at scale so they can outpace their peers. You will bring innovation, intelligence, and industry experience together with the newest technologies to help clients innovate at scale and transform their businesses.

Job Summary:

We are seeking a skilled Cloud Infrastructure Consultant to support and contribute to our Data Center Exit and Google Cloud VMware Engine (GCVE) Foundation offerings. The ideal candidate will design and continuously improve the commercial and delivery kits, collaborate with internal and external stakeholders, and contribute to positioning our technical expertise in the market.

This role requires strong experience in cloud and application migration, infrastructure design, and hybrid/multi-cloud environments, particularly focused on Google Cloud Platform (GCP).

Key Responsibilities:

Contribute to the design, development, and continuous improvement of commercial and delivery kits for Data Center Exit and GCVE Foundation offerings.
Work closely with Google Product Managers and internal teams to ensure alignment of deliverables.
Support marketing initiatives to promote AGBG ME's cloud expertise through events, blog posts, and other channels.
Collaborate with consultants, engineers, and project managers to deliver high-quality, scalable, and secure cloud infrastructure solutions.
Stay current on emerging technologies and trends in cloud infrastructure and integrate them into solutions as appropriate.
Lead and mentor junior team members where applicable.

Qualifications

Required Skills & Experience:

0 to 2 years of hands-on experience in:
- Application & cloud migration projects
- Infrastructure design and operations in VMware, Oracle, OpenStack, or hybrid cloud platforms
Proven experience in GCP service architecture, design, and delivery
Experience working in multi-cloud environments including VMware, AWS, Azure, OpenShift, and Oracle Cloud
Strong working knowledge of DevOps tools: GitLab CI, GitHub Actions, Jenkins, Terraform, Terragrunt, Cloud Build
Solid understanding of database technologies such as PostgreSQL, MySQL, and SQL Server
Experience in cloud operations and security, especially in hybrid environments
Deep understanding of security protocols and technologies: OAuth, OIDC, LDAP, Active Directory, and PKI (Public Key Infrastructure)
Strong experience with networking concepts for hybrid environments: firewalling, routing, DNS
Demonstrated experience in leading cloud migration projects and mentoring teams
Strong communication, collaboration, and problem-solving skills

Preferred Certifications (one or more):

Google Cloud:
- Cloud Digital Leader
- Associate Cloud Engineer
- Professional Cloud Architect
- Cloud DevOps Engineer
- Database Engineer
- Cloud Security Engineer
- Cloud Network Engineer
VMware Certified Professional (VCP)
Google Authorized Trainer (GCP) – a plus

Why join us?

We offer a transparent, fast paced approach career progression, with a focus on your strengths and continuous coaching from senior colleagues
You will benefit from working alongside Accenture experts who are solving some of the biggest industry challenges with innovative thinking and pioneering tools
Flexible work arrangements and a range of benefits including competitive rewards
You will have access to state-of-the-art technology that will give you the opportunity to deepen your existing skills even as you help create the latest business trends
You will also have opportunities to make a difference to the communities in which we work and live

Next Steps:

If this sounds like the ideal role, career and company for you, click to apply.

To learn more about life @AccentureMiddleEast, follow us on social media and keep up with our latest news.

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Notre engagement envers l’inclusion et la diversité

Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.

Demandes d’accommodement

Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.

Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.

Autres énoncés en matière d’emploi

Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.

Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.

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La vie chez Accenture

Travaillez à un endroit qui vous inspirera à explorer vos passions et qui saura nourrir et cultiver vos talents. Innovez à l'aide des technologies de pointe sur des projets des plus enrichissants.

Bureau et environnement de travail

Que ce soit pour travailler virtuellement ou sur place, nos espaces multifonctions appuient l’innovation, la créativité et la collaboration.

Formation et perfectionnement

Prenez le temps d’apprendre dans nos centres régionaux, nos salles de classe connectées, nos cours en ligne et nos tableaux d’apprentissage.

Renseignez-vous davantage au sujet d’Accenture

Notre effectif de plus de 742 000 personnes dans plus de 120 pays regroupe une expérience inégalée et des compétences spécialisées dans plus de 40 industries. Nous maîtrisons la puissance du changement pour créer une valeur et un succès commun pour nos clients, notre personnel, nos actionnaires, nos partenaires et nos collectivités.

Notre expertise

Voyez comment nous maîtrisons la puissance du changement pour créer une valeur et un succès commun pour nos clients, notre personnel, nos actionnaires, nos partenaires et nos collectivités.

Rencontrez nos gens

Du premier échelon à la direction, dans tous les secteurs commerciaux et industriels, faites connaissance de nos gens qui maîtrisent la technologie pour faire une différence, tous les jours.