Retour à la recherche d'emploi précédente
Nouvelle recherche d'emploi

AABG (AWS) Mid Market Operations Lead - Global

Bengaluru Job No. 14240547 Full-time - Remote

Postulez maintenant

ENREGISTRER LE POSTE EMPLOIS ENREGISTRÉS

INSCRIVEZ-VOUS AUX ALERTES À L’EMPLOI.

Lien vers l'emploi:

go back to referred job

Ce poste n’est plus disponible. Cliquez ici pour parcourir les autres offres

Description Du Poste

Job Title - AWS Mid Market Operations Lead - Global (Senior Manager) – Global Mid Market Management Level: 06 – Senior Manager Location: Bangalore/ Gurgaon/ Hyderabad Must have skills: Strong leadership experience in Cloud / AWS business operations within a global consulting or technology organization Proven ability to own and scale global operational cadence, governance, and performance management Deep expertise in forecasting, pipeline, revenue, capacity, and utilization analytics Strong stakeholder management across Sales, Delivery, Finance, Workforce, and Alliance teams Ability to convert complex operational data into clear executive insights and actions Good to have skills: Experience supporting AWS‑focused or hyperscaler alliance businesses Familiarity with Accenture systems such as MMS, QSO, MyScheduling, Power BI Experience leading operational transformation or process standardization initiatives Exposure to multi‑region operations (Americas, EMEA, APAC) Experience: 10–15 years of experience in cloud operations, business operations, analytics, or PMO roles 4+ years in senior leadership roles managing global operational portfolios Demonstrated experience partnering with MD / Executive leadership Proven track record of scaling operations for high‑growth cloud businesses Educational Qualification: Bachelor’s degree in Business, Engineering, Finance, Economics, Data Analytics, or related field MBA or equivalent postgraduate qualification preferred Job Summary: The Cloud (AWS) Operations Global Lead – Senior Manager (L6) is responsible for driving end‑to‑end operational excellence for Accenture’s AWS cloud business globally. The role owns business performance insights, forecasting, governance, and operational rhythm, enabling leadership to make data‑driven decisions while ensuring scalability, rigor, and alignment across regions. Roles & Responsibilities: Own and lead global AWS operations cadence, including forecasting, QBRs, pre‑close, and executive governance Drive standardization and continuous improvement of dashboards, metrics, and reporting Ensure data accuracy, integrity, and compliance across core operational systems Partner with Sales, Delivery, Finance, Workforce, and AWS Alliance teams to provide integrated insights Identify performance trends, risks, and gaps; proactively recommend corrective actions Lead executive‑level communications through clear storytelling and decision‑ready insights Sponsor and lead strategic initiatives focused on operational efficiency and scale Professional & Technical Skills: Cloud & AWS Business Operations Advanced Analytics, Forecasting & Performance Management Executive Communication & Data Storytelling Global Stakeholder & Program Leadership Strong proficiency in Excel, PowerPoint, BI & reporting tools Additional Information: High‑visibility global role with frequent interaction with senior leadership Operates in a fast‑paced, matrixed, multi‑time‑zone environment Strong emphasis on inclusion, collaboration, and continuous improvement About Our Company | Accenture

Qualifications

TBD

Notre engagement envers l’inclusion et la diversité

Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.

Demandes d’accommodement

Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.

Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.

Autres énoncés en matière d’emploi

Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.

Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.

Postulez maintenant

INSCRIVEZ-VOUS AUX ALERTES À L’EMPLOI.

Lien vers l'emploi:

La vie chez Accenture

Travaillez à un endroit qui vous inspirera à explorer vos passions et qui saura nourrir et cultiver vos talents. Innovez à l'aide des technologies de pointe sur des projets des plus enrichissants.

Bureau et environnement de travail

Que ce soit pour travailler virtuellement ou sur place, nos espaces multifonctions appuient l’innovation, la créativité et la collaboration.

Formation et perfectionnement

Prenez le temps d’apprendre dans nos centres régionaux, nos salles de classe connectées, nos cours en ligne et nos tableaux d’apprentissage.

Renseignez-vous davantage au sujet d’Accenture

Notre effectif de plus de 742 000 personnes dans plus de 120 pays regroupe une expérience inégalée et des compétences spécialisées dans plus de 40 industries. Nous maîtrisons la puissance du changement pour créer une valeur et un succès commun pour nos clients, notre personnel, nos actionnaires, nos partenaires et nos collectivités.

Notre expertise

Voyez comment nous maîtrisons la puissance du changement pour créer une valeur et un succès commun pour nos clients, notre personnel, nos actionnaires, nos partenaires et nos collectivités.

Rencontrez nos gens

Du premier échelon à la direction, dans tous les secteurs commerciaux et industriels, faites connaissance de nos gens qui maîtrisent la technologie pour faire une différence, tous les jours.