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Delivery Lead Senior Manager

Kuala Lumpur Job No. 13485542 Full-time - On-Site

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Description Du Poste

Key Responsibilities

Will work with the client's Sales Lead counterpart on the development of strategic and tactical plans,
Will be responsible for execution of these plans across the sales & account management function
Ability to motivate a portfolio of teams/managers to achieve overall quarterly revenue targets and hit KPI’s
Will manage and coach a number of Sales Managers
Experience in rigorous process & operations management, with ability to grow and scale the business function
Brings relevant thought leadership to enhance overall program outcomes
Report the business status in weekly, monthly or quarterly updates to multiple stakeholders in data driven, concise and clear written & verbal communications
Brings experience to identify and present actionable insights and craft plans to deliver on them
Ensures that all Account Manager teams have a thorough understanding on any/all sales initiatives being rolled out, and are able to execute accordingly
Maintain a deep understanding of the Greater China Region Export business, and attend regular cadences with key clients/sales partners
A people developer with the ability to build and maintain high-performing sales teams
Ability to manage delivery outcomes at the same time as providing strategic/tactical input as outlined above

Qualifications

Qualifications

Preferably 7+ years of professional experience in digital media sales, online advertising, or sales leadership
Preferably 3+ years of sales leadership experience in leading or growing sales/account management teams, with demonstrable achievements in hitting revenue targets
Preferably experience in leading teams of people managers (i.e. as a manager of managers)
Native-level language fluency in Mandarin is required to support Greater China Region.
Experience in Digital Marketing with advertisers and/or agencies in the Greater China market
Deadline and detail-oriented
Experience in leading Digital Marketing sales teams in a multinational environment a distinct advantage
Relevant experience working with Accounts or Customers in Greater China is a distinct advantage
Data-driven decision-making, very strong analytical and proven reporting skills
Excellent communication and presentation skills
Preferably experienced in CRM tools such as Salesforce, Office/G-Suite collaboration and presentation tools

Notre engagement envers l’inclusion et la diversité

Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.

Demandes d’accommodement

Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.

Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.

Autres énoncés en matière d’emploi

Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.

Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.

Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.

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La vie chez Accenture

Travaillez à un endroit qui vous inspirera à explorer vos passions et qui saura nourrir et cultiver vos talents. Innovez à l'aide des technologies de pointe sur des projets des plus enrichissants.

Bureau et environnement de travail

Que ce soit pour travailler virtuellement ou sur place, nos espaces multifonctions appuient l’innovation, la créativité et la collaboration.

Formation et perfectionnement

Prenez le temps d’apprendre dans nos centres régionaux, nos salles de classe connectées, nos cours en ligne et nos tableaux d’apprentissage.

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Notre expertise

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