Description Du Poste

Accenture Consulting est une des 5 entités d’Accenture (Strategy, Consulting, Digital, Technology et Operations). Nos collaborateurs accompagnent et conseillent les organisations dans plus de 40 secteurs (banque, assurance, automobile et équipement industriel, biens et services de consommation, chimie, énergie, service public, aéronautique, énergie, distribution, communication, médias et technologie, santé, utilities…) dans le pilotage de leur transformation à l’ère du digital.
 
Nos experts Accenture Consulting conçoivent et mettent en œuvre des solutions opérationnelles pour aider les entreprises à se transformer grâce à leur expertise à la fois sectorielle, technologique et digitale. Ils interviennent dans le monde entier. Leur connaissance approfondie du marché, des problématiques et des technologies, leur permet d’anticiper les mutations de nombreux secteurs pour proposer à nos clients des solutions innovantes et des services toujours plus adaptés à leurs besoins.
Accenture, référence mondiale sur le secteur du conseil, conjugue son expérience, son expertise et ses capacités de recherche et d'innovation, pour accompagner les plus grandes entreprises mondiales dans toutes les phases de leur transformation, de la stratégie à la mise en œuvre.
 
Afin d'accompagner le développement de nos équipes dédiées aux secteurs de la Distribution, des Biens de Consommation, de la Pharmacie, de l'Automobile, des Equipements Industriels, du Transport ou du Tourisme,  nous sommes à la recherche de Consultants expérimentés, Managers et Directeurs (H/F) avec une expertise reconnue sur l’écosystème ERP.
 
Vos missions :
 
Les nouvelles solutions ERP permettent au-delà de la simple gestion des processus de l’entreprise de soutenir la digitalisation toujours plus grande des organisations. Big Data, ERP Cloud, Mobility, Digitalisation, autant de concepts pour lesquelles les entreprises ont besoin de conseils pour définir leur stratégie et assistance pour la mise en œuvre de programme de transformation majeur.
 
Vos missions s’inscrivent dans cette dynamique et couvrent les domaines suivants :
  • Définition et pilotage de plan de transformation digital supporté par les principales plateformes ERP
  • Définition de schéma directeur ERP (Business Case, Cible, Roadmap, Organisation Entreprise & DSI)
  • Choix de plate-forme ERP (S/4HANA Entreprise Management, S/4 HANA EM Cloud, Oracle Fusion, etc.), utilisation de méthodologie de protypage rapide pour valider les concepts. Assistance Maitrise d’Ouvrage ERP (Cahier des Charges, Appel d’offre, Relation fournisseurs ERP)
La réalisation de ces missions exige des profils disposant d’expériences concrètes sur quelques plates-formes ERP :
  • Une connaissance générale de ce que les technologies ERP permettent de faire, ce qu’elles apportent au business des clients des secteurs indiqués ci-dessus.
  • Une expérience de réalisation de transformation digitale réussie grâce au déploiement ou à l’usage de solution ERP

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Les nouveaux services intelligents et digitaux de Schneider Electric
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Qualifications

Qualifications requises : 
  • Diplômé(e) d'une école de commerce, d’ingénieur ou d’une université
  • Vous justifiez d'une première expérience dans la conception, la mise en œuvre et le déploiement de plateformes Digitales notamment sur l’une des solutions leaders du marché (Hybris, Magento, Adobe EM, Oracle ATG, Demandware, …)
  • Maitrise des concepts fonctionnels et des solutions digitales (Multichannel, DAM, CMS, Catalogue produits, Checkout process, Search & Merch, SEO, Drupal, etc)
  • Goût pour le métier de conseil autour des nouvelles technologies et plus particulièrement dans le Digital Commerce
  • Autonomie, capacité d’apprendre et de travailler en équipe
  • Sens du service et esprit d’analyse
  • Un bon niveau de communication (Orale et écrite)
  • Mobilité géographique
  • Maitrise de l’anglais
 

3 raisons de rejoindre Accenture :

  • Travailler directement chez les clients sur une très grande diversité de missions et de secteurs, avec un encadrement de proximité qui permet de gagner rapidement en responsabilité et de se forger des compétences approfondies et prisées sur le marchédu travail.
  • Evoluer rapidement en interne, en fonction de la performance de chacun, avec une pyramide des responsabilités réduite et un système social qui favorise l’égalité des chances, la liberté individuelle et la reconnaissance de la « réussite ».
  • Accéder à un grand réseau d’experts (plus de 394 000 collaborateurs dans le monde entier) et l’apprentissage d’une méthodologie performante et reconnue sur le marché.

 

Accenture c'est aussi :

 

Partager une culture internationale : un grand nombre de nos projets ont une dimension internationale, vous pourrez collaborer avec des collègues dans le monde entier même en étant basé en France.

Evoluer dans un environnement de travail collaboratif : nos espaces sont adaptés à notre manière de travailler (open spaces, salles de visioconférence, phone box, freedesk, espace lounge, Network café, upper view,). Nos locaux ont été spécialement conçus pour favoriser la co-création et la performance collective mais aussi pour vous apporter un environnement de travail épanouissant.

Contribuer à une entreprise engagée : nous sommes une entreprise responsable qui s'engage dans la société. Nous nous engageons auprès de nos collaborateurs en leur proposant des programmes adaptés pour un meilleur équilibre vie pro/vie perso (Skills to succeed, programme vitalité, télétravail, Accent sur Elles)

Rejoignez nous !

Toutes les décisions relatives à l’emploi doivent être prises sans considération d’âge, de race, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d’origine, d’ascendance, de handicap, de statut de vétéran, d’orientation sexuelle, d’orientation d’identité ou d’orientation ou d’expression, de données génétiques, d’état civil ou de citoyenneté ou tout autre base protégée par la loi fédérale, étatique ou locale.

Les candidats à un emploi ne seront pas tenus de divulguer les dossiers de condamnation ou d'arrestation sous scellés ou arrêtés dans le cadre du processus d'embauche.

Accenture s'engage à fournir des opportunités d'emploi aux anciens combattants, à ses hommes et à ses femmes.

Les Coulisses D’Accenture

Choisissez une entreprise qui vous inspire à explorer vos passions et où vos talents sont nourris et cultivés. Innovez avec des technologies de pointe sur certains des projets les plus intéressants que vous pouvez imaginer.

La formation et le développement

Prenez le temps d'apprendre encore et toujours grâce à nos centres d'apprentissage régionaux, nos classes connectées, nos cours en ligne et nos Learning Boards.

EN SAVOIR PLUS

Environnement de travail

Soyez au meilleur de vous-même au quotidien dans un environnement de travail propice à l’innovation.


EN SAVOIR PLUS

En savoir plus sur Accenture

Avec plus de 450 000 employés à travers plus de 120 pays, Accenture relève les challenges les plus difficiles de ses clients en proposant une vaste gamme de services et de solutions en matière de stratégie, de conseil, de numérique, de technologie et d'opérations.

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