Neue Produktversionen



Accenture HR Audit and Compliance as-a-service 6

  • Analytics: mit dem Aging Report können Sie nun sehen, wie lange Prüffälle offen sind. Vergleiche der Datenqualität von konfigurierten Gruppen wie z.B. pro Land oder Region. Trend Vergleich für Gruppen (inkl. Aging Report).
  • Workbench: verschiedene Verbesserungen, um die Bearbeitung der Prüffälle zu erleichtern
  • Benutzerfreundlichkeit: Filterkriterien können Sie im Bereich Analytics benutzerspezifisch speichern; neue Filtermöglichkeiten; Job Scheduler; Werte und Labels von Foundation Objects werden nun mit ihren Beschreibungen anstelle von technischen Namen angezeigt.
  • Erweiterung der Regeltypen: verschiedene neue Regeltypen; erweiterte Kontrolle der Statusänderungen.
  • Für Administratoren: Accenture HR Audit and Compliance as-a-Service steht auch auf einem SAP Cloud Platform (CP) Extension Account bereit so dass Sie verschiedene SAP-Funktionen automatisieren können. Einsetzbar auf einem Provider/Consumer Account; Verschiedene Vorlagen für das Konfigurieren der Ansicht von aktuellen Mitarbeiterdaten im Arbeitsplatz.


Accenture Quick Document Builder 8.3

  • Digitalen Ablage für Ihre Mitarbeiter: PDF-Dokumente im Archiv aufnehmen, Dokumente aus Archiv herunterladen, z.B. um DSVGO - Auskunftspflichten nachzukommen oder archivierte Please use the layout/fonts as for other versions on the page. Dokumente teilen, um Zusammenarbeit zwischen HR und den Fachabteilungen zu verbessern.
  • Analytics Dashboard: mit wichtigen Kennzahlen der Dokumenterstellung, z.B. Kostenverteilung auf Geschäftsbereiche oder über die Verwendung von Vorlagen, z.B. um Bedarf für ein Clean-Up des Vorlagenkatalogs zu ermitteln.
  • Mehr Flexibilität beim Drucken: Dokumente am Arbeitsplatz drucken, Druckereinstellungen können pro Druck angegeben werden. Verwenden von individuellen Druckertreibern ist möglich.


Accenture Clone and Test for Cloud 5

  • National ID Formate: SuccessFactors hat neue Prüfungen eingeführt und die Formate von vielen National IDs angepasst. Die Anonymisierungslogik wurden entsprechend geändert.
  • Benutzerfreundlichkeit: beim "User Mapping & Status" des Application Logs und im Prozess-Monitor. Zudem können Application Logs jetzt heruntergeladen werden.
  • Anonymization in Place: ist jetzt schneller mit paralleler Verarbeitung; kann für Daten von Leih-/ Zeitarbeitern und deren Anbieterinformationen genutzt werden.
  • Kopieren & Anonymisieren: von Abwesenheiten (EC Time Off).
  • Für Administratoren: Zugangsdaten von Benutzern vor dem Anonymisieren schützen; die Konfiguration wurde vereinfacht.


Accenture HR Data Loader 5

  • Import von SuccessFactors: Import von vorfristigen Datensätzen, z.B. für wiederkehrende Gehaltsbestandteile; Import von Foundation- und MDF Objekten, z.B. für Änderungen von Massendaten wie bei Reorganisationen.
  • Benutzerfreundlichkeit: In Auswahllisten für Picklisten oder Foundation Objekte werden sowohl die Bezeichnung, als auch die technische Bezeichnung angezeigt; flexible Selektion von Mitarbeitern.
  • Für Administratoren: verschiedene Verbesserungen und Erweiterungen.


Accenture HR Audit and Compliance Tool 9.0

  • Die neue webbasierte Analytics-Implementierung bietet eine Vielzahl von Möglichkeiten aggregierte Daten zu analysieren und sie grafisch in Diagrammen darzustellen.
  • Das Reisemanagement-Modul unterstützt jetzt: Audit-Pläne, webbasierten Arbeitsplatz, Analytics und Parallelverarbeitung.
  • Der webbasierte Arbeitsplatz wurde durch neue Funktionen in der Expertenansicht und die Berücksichtigung von Priorisierungen erheblich verbessert.
  • Abrechnung: die Auswertung von Abrechnungsprotokollen wurde verbessert und vereinfacht.


Accenture HR Audit and Compliance Tool 8.2

  • Web-basierter Arbeitsplatz
  • Neue Super-Gruppierungstypen um Prüfregeln thematisch zu strukturieren
  • Vertreterregelung für die Bearbeitung von Prüfsätzen
  • Status Management wurde verbessert
  • Prüfsätze können nun in das SAP Notification Tool übertragen und dort angezeigt werden


Accenture HR Audit and Compliance as-a-service 5.0

  • Analytics: Verwenden Sie Dashboards, um Ihre Leistungskennzahlen (KPI´s) für die Datenqualität zu verfolgen und daraus Berichte zu erstellen
  • Für SAP on Premise und SuccessFactors Employee Central: Daten vom SAP HCM (Master Data) ziehen
  • Workbench: Daten auswerten und Fehler direkt beheben
  • Bereitstellung verschiedener neuer Regeltypen
  • Möglichkeit eigene Regeltypen zu erstellen

Accenture HR Audit and Compliance as-a-service wird monatlich ausgeliefert (Minor Release). Für weitere Informationen stehen wir Ihnen gerne zur Verfügung.



Accenture Quick Document Builder 8.2

  • Vereinfachter Zugriff auf archivierte Dokumente sowohl für HR Sachbearbeiter als auch für Mitarbeiter
  • Korrespondenz mit neuen Mitarbeitern bei der Einstellung – Integration der Daten aus SuccessFactors Onboarding
  • Vereinfachte Konfiguration beim Erstellen von Datenfeldern
  • DSGVO Auskunftspflicht – neue Mustervorlage um Mitarbeiter über personenbezogene Daten schnell und einfach informieren zu können


Accenture Document Composer Version 2.3

  • Verbesserung der Nutzeroberfläche und Navigation Die Benutzeroberfläche sowie die Navigation wurden im Hinblick auf den Mitarbeiterordner grundlegend überarbeitet.
  • Nutzen von Textbausteine
    Erstellen Sie Textbausteine, die als Vorlage für alle Vorlagen dienen sollen, und sorgen so für Konsistenz bei der Verwaltung von gemeinsamen Absätzen oder Textblöcken.
  • Verbesserte Ansicht des Mitarbeiterordners
    Eine spezielle, benutzerfreundliche Ansicht für den Mitarbeiterordner erleichtert Personalsachbearbeitern und Self-Service-Benutzern das Durchsuchen, Anzeigen und Aktualisieren von Dokumenten des Mitarbeiterordners.
  • PDF-Formulare als Vorlagen
    Verwenden Sie PDF-Formulare um neue Vorlagen mit Mitarbeiterinformationen von SuccessFactors zu erstellen.


Accenture Clone and Test/Premier 9.4

  • Kopieren von weiteren länderspezifischen Tabellen für Australien (Single Touch Payroll) und Österreich (GKK & BVA: mBGM Daten (monatliche Beitragsgrundlagenmeldungen)
  • Erweiterung des Beispiel-Anonymisierungssets zu länderspezifischen Tabellen für die Niederlande


Accenture Data Comparison Manager 9.4

  • Beim Vergleich von zwei Systemen (z. B. SAP und SAP SuccessFactors) kann nun aus der Workbench heraus in den Originaldatensatz in der Quelle navigiert werden, um fehlerhafte Datensätze direkt zu korrigieren.
  • Neue Fehler in der Workbench werden optisch hervorgehoben werden, um Unterschiede zu einer Vorgängerversion schnell zu erkennen.
  • Identische Datensätze bei einer Migration zusammenführen um unnötige Duplikate zu vermeiden.
  • Datensätze splitten so dass zwei Datensätze einfacher verglichen werden können.
  • Nun stehen Ihnen insgesamt 22 unterschiedliche Kollektoren zur Verfügung, die Sie in einem Kollektor kombinieren können. So können Sie z. B. Stammdaten in Verbindung mit Lohn-/und Gehaltsdaten einlesen.
  • Subprojekte vor Änderungen schützen um zu verhindern, dass diese versehentlich geändert oder gelöscht werden
  • Vergleichswerte zu SAP SuccessFactors Foundation Objekte über OData importieren um sicherzustellen, dass nur gültige Werte bei einer Migration verwendet werden.


Accenture Clone and Test for Cloud 4.2

Accenture Clone and Test for Cloud Version 4.2

  • Installation: Initial deployments and upgrades are now easier as less manual steps are required on the SAP Cloud Platform.
  • Missing data in mandatory fields can be filled with default values to avoid issues during copy runs.
  • Anonymization of address information and national IDs is now configurable. Both entities include country specifics that require a special logic for anonymization.
  • Anonymization on non-productive systems: Credentials for specific users can be excluded from processing.
  • Copy and keep the employee to manager relationship and the position to parent position relationship, even if the parent objects are not part of the process.
  • Accenture HR Data Loader 4.2
    Extensions for future dated records

For Accenture Clone and Test for Cloud and Accenture HR Data Loader we deploy monthly minor versions. For further information, please contact us.



Accenture HR Management Suite 3.3

Die neueste Version der browser-basierten Nutzeroberfläche erleichtert einmal mehr die Pflege und Nutzung von SAP HCM-Daten und -Anwendungen im Tagesgeschäft- auch ohne SAP-Kenntnisse.

  • OM-Infotypen (genau wie in der Personaladministration) über TAB-Reiter pflegen
  • Beim Anlegen und Ändern von Planstellen auch Informationen zu der zugeordneten Stelle pflegen
  • Personen, die Sie über die Suchfunktion gefunden haben, direkt im Navigationsbaum anzeigen lassen
  • Felder definieren, für die Sie Autovervollständigung nutzen möchten
  • Über eine "Audit-Funktion" prüfen, ob alle Muss-Felder gefüllt sind
  • Sich als zentraler Administrator einen Überblick über die Felder/Infotypen verschaffen, die noch zu pflegen sind.


Aktuelle Produkt Updates

  • Accenture HR Audit and Compliance as-a-service 6 (24.10.2019)
  • Accenture Quick Document Builder 8.3 (02.10.2019)
  • Accenture Clone and Test for Cloud 5 (27.09.2019)
  • Accenture HR Data Loader 5 (27.09.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 9.0 – Release (10.09.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool OM Module V 9.0 – Release (10.09.2019)
  • Accenture Clone and Test / Premier V 9.4 (05.09.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.2.5 – Patch (04.09.2019)
  • Accenture Data Comparison Manager V 9.4 (28.08.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.2.4 – Patch (11.06.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool OM Module V 8.2.1 – Patch (26.06.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.2.3 – Patch (30.04.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.2.2 – Patch (29.03.2019)
  • Accenture Quick Document Builder V 8.2.1 – Patch (19.02.2019)
  • Accenture Data Comparison Manager 9.4 – Patch (01.03.2019)
  • Accenture Clone and Test/Premier 9.4 – Patch (01.03.2019)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.2.1 – Patch (11.02.2019)
  • Accenture Document Composer Version 2.3 (19.12.2018)
  • Accenture Clone and Test for Cloud V 4.2 (29.11.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.2 – Release (16.11.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool OM Module V 8.2 – Release (16.11.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance as-a-service V 5.0 (13.11.2018)
  • Accenture Clone and Test/Premier V 9.2 (6.9.2018)
  • Accenture Data Comparison Manager 9.2 (6.9.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.1.5 – Patch (14.08.2018)
  • Accenture Quick Document Builder Version 8.2 (18.07.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.1.4 – Patch (10.07.2018)
  • Accenture Document Composer V 2.2 (25.06.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.1.3 – Patch (13.06.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.1.2 – Patch (25.05.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.1.1 – Patch (02.05.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.0.5 – Patch (24.04.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool PA/PY/TR Module V 8.1 – Release (02.03.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool OM Module V 8.1 – Release (02.03.2018)
  • Accenture HR Audit and Compliance as-a-service V4.0 (13. 11.2017) – monthly minor updates
  • Accenture HR Audit and Compliance Tool V8.1 (2.3.2018)
  • Accenture Clone and Test Premier V9.1 (1.3.2018)
  • Accenture Data Comparison Manager V9.1 (1.3.2018)
  • OrgPublisher version 11.15 (08.02.2018)
  • Accenture Document Composer V 2.1 (08.02.2018)
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