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Workplace Service Delivery Analyst - Italiano Avanzado
Buenos Aires
Job No. r00293920
Full-time - Hybrid
Descripción De La Posición
The Workplace Service Delivery Analyst is responsible for ensuring the efficient delivery of workplace services, supporting daily operations, continuous improvement initiatives, and enhancing employee experience across multiple locations. This role requires strong analytical skills, customer orientation, and the ability to collaborate with multicultural teams in both English and Italian.
Key Responsibilities
Coordinate and oversee the delivery of workplace services
Act as a point of contact for local and international stakeholders, ensuring effective communication in English and Italian.
Analyze occupancy data, space utilization, and user satisfaction to identify improvement opportunities.
Support the implementation of regional/global workplace projects, including new technologies and processes.
Collaborate with IT, security, HR, and external vendors to ensure operational continuity.
Document procedures, generate reports, and present findings to regional leadership.
#LI-LATAM
Requisitos
Requirements
Advanced proficiency in English and Italian (spoken and written).
Proficiency in tools such as Excel, Power BI, ServiceNow, and collaborative platforms (Teams, SharePoint).
Strong interpersonal skills, customer focus, and ability to work in dynamic environments.
📌 Un lugar de trabajo único, descubrí los beneficios que tenemos para vos:
🍔 Pedidos Ya
👩⚕️ Prepaga Swiss Medical sin costo para vos y tu grupo familiar primario
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🌈 EN ACCENTURE, LA IGUALDAD IMPULSA LA INNOVACIÓN
¿Sabías que Accenture fue elegida la compañía más diversa e inclusiva del mundo? Creemos que la fuerza laboral del futuro es una fuerza igualitaria para todos.
Todas las decisiones referidas al proceso de selección de empleo se tomarán sin hacer distinción, exclusión o preferencia alguna basada en motivos de raza, color, género, orientación sexual, discapacidad, edad, religión, opinión política o sindical, nacionalidad u origen socioeconómico ni ninguna otra prevista en la legislación vigente, que tengan por efecto anular o alterar la igualdad de oportunidades o de trato entre los candidatos.
