業務ファンクション―人材・組織

先端テクノロジーを活用して人材・組織戦略や企業カルチャー変革、社員のエンゲージメント向上などを支援します。

テクノロジードリブンで推進する「人と組織の変革」

クラウドHRソリューションでグローバルの人材管理を支援

グローバルレベルで個性の尊重やダイバーシティの推進が重要なテーマとなっている今、デジタルテクノロジーをビジネスに適用するだけではなく、人と組織も同時に変えていく必要があります。

企業のデジタルトランスフォーメーションを推進するために、アクセンチュアは先端テクノロジーを活用して人材・組織戦略や企業カルチャー変革、社員のエンゲージメント向上などの支援を通じて、お客様組織の成長をご支援します。

その際、有効な手段となるのがWorkdaySAP SuccessFactorsといったSaaSの人材管理ソリューションです。 お客様の「Journey To Cloud(J2C)」を支援するクラウド・ファースト・アプリケーションズ(CFA)では、主にグローバルでビジネスを展開する企業の「人と組織の変革」に向けて、SaaSの人材管理ソリューションを提供しています。

ビジネスとテクノロジーの両輪で一貫した支援を行う

アクセンチュアには最先端のクラウドHRソリューションに特化したプロフェッショナルが集い、ストラテジー&コンサルティング部門と連携しながら、ビジネスとテクノロジーの両輪で「人と組織の変革」を牽引しています。

全体の中長期的なプランニングから、WorkdaySAP SuccessFactorsといったクラウドHRソリューションを活用したオペレーションプラットフォームの構築、そしてオペレーションのアウトソーシングまで含めた稼働後の運用までワンストップの支援ができる点が特徴です。

さらに独自の強みとして、グローバルでの経験とノウハウ、それぞれの国や地域に拠点があるという海外ネットワークと人材の多様性も、変革を推進する上で大きな優位性になります。

今後は人材管理以外のクラウドソリューションとの統合も進め、お客様のよりスマートなグローバルオペレーションに貢献していきます。

ケイパビリティ

Workday

アクセンチュア自身も全世界50万人以上の社員をWorkdayで管理するユーザーとして、大規模なオペレーションの実績およびワークデイ社とのパートナーシップによってお客様の人材・組織改革を支援します。続きを読む。

SAP SuccessFactors

SAP社とのパートナーシップと日系の大手グローバル企業における多数の導入・オペレーション実績をベースに、SAP SuccessFactors導入のプランニングから実行、運用までを支援します。続きを読む。

HR Transformation(人材管理ソリューション導入によるHR業務高度化)

人材マネジメント・人事業務領域での抜本的な業務改革や効率化、データ活用含めた業務高度化を実現する上で必要となるHRソリューションを検討し、導入企画から展開・運用を通じて変革の実現を継続的に支援します。

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ニュース

協和キリン、グローバル人事情報基盤としてSAP® SuccessFactors®を稼働開始

SAPソリューションの導入で豊富な実績のあるアクセンチュアが、全体計画の策定からシステム構築および導入後の運用を支援

リーダー紹介

採用情報

アクセンチュアではお客様にとって最適な人材管理ソリューションを提供し、生産性向上やエンゲージメント向上などの「人と組織」の課題に対して、テクノロジードリブンで支援を行っています。

グローバルレベルで人を中心にビジネスを作り、成長させていくという手応えを感じながら働けるのは、アクセンチュア以外では経験しがたい貴重な機会です。

さらに、ダイバーシティに富んだ環境で英語を使いながらプロジェクトに携わることができるため、自らの市場価値を高めたいというキャリアアップ志向の方にとっても最適な環境となっています。

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