Linqi W.

セールス＆アカウントマネジメント [オペレーションズコンサルティング領域]　マネジング・ディレクター

東京オフィス

新卒入社後、２度異動を希望し、現在はオペレーションズコンサルティング本部で「フロント営業のアウトソーシング」という新たな領域に挑戦中。育児休暇から復帰直後、子連れで出張先の中国に滞在した経験を持つ

What I do

これまでのキャリアを教えてください
私は新卒でアクセンチュアに入社しました。入社した頃は、現在のテクノロジーコンサルティング本部の金融サービス業界担当という部署に配属され、2年間大型システム統合PMOに関わりました。入社時のアナリストからコンサルタントに昇進した1年目の頃に、マネジメントコンサルタントとしてのスキルを磨きたいという思いで製造流通本部に異動しました。2年間、消費財メーカー/アパレル会社の中国子会社に向けたEコマース戦略策定～実行支援に従事しました。一時、中国に滞在した時に、ビジネスプロセスアウトソーシングに触れる機会があり、そこで興味を持ち始め、2017年2月に思い切って2度目の異動をしました。現在は、オペレーションズコンサルティング本部で「フロント営業のアウトソーシング」という新しいチャレンジを試みています。

２度、社内異動をされているのですね？
はい、私はこれまで社内で2回も部署異動しました。2回とも自分からこれを経験してみたい！と手を挙げて応募し、上司からも周りからも後押ししてもらい、全くストレスなく移れました。アクセンチュアの仕組みや社風は、各自のキャリアミッションとモチベーションを最大限に尊重していますし、友人知人にきいてもこれ以上自由度の高い会社は他にいないのではないかと思っています（笑）。また、全ての仕事はプロジェクト制なので、常に領域のスペシャリストと一緒に働き、最先端のトレンドを模索しながら刺激的な日々を過ごしています。ストレッチが必要な環境ではありますが、常に新しい創造、新しい発見、新しい自分を導けるこそ仕事の醍醐味ではないかと考えています。

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