Il ritmo della trasformazione digitale pone le aziende di fronte a un periodo di cambiamenti positivi. I rapidi progressi di tecnologie emergenti come Quantum Computing, Generative AI, Web3, robotica, 5G e Metaverse Continuum stanno trasformando i settori, abilitando nuovi modelli di business e creando nuovi modi di lavorare e vivere.
Secondo il nostro Global Disruption Index - che misura il cambiamento sulla base di diversi fattori (economia, società, geopolitica, clima, consumatori e tecnologia) - dal 2017 al 2022 i livelli di disruption sono aumentati del 200%, mentre dal 2011 al 2016 solo del 4%. Le aziende si trovano quindi ad affrontare un continuo cambiamento ad un ritmo mai visto prima.
Per orientarsi in un ambiente aziendale così dinamico e complesso, gli executive dovranno attivare le Five Forces del cambiamento:
- Abbracciare e adottare la strategia Total Enterprise Reinvention
- Individuare, supportare e liberare il talento
- Essere leader nella sostenibilità
- Sfruttare la potenza del Metaverso
- Trarre il massimo vantaggio dalla rivoluzione tecnologica in atto
Ognuna di queste Five Forces è distinta e può trainare il cambiamento in un'azienda, ma è anche profondamente connessa alle altre. Perché siano pienamente efficaci, vanno attivate tutte e cinque insieme. Grazie alla loro combinazione, le aziende possono trasformarsi e accelerare la crescita per prosperare negli anni futuri.