Liyi Z.

セキュリティコンサルタント

東京オフィス


"大手日系通信会社から、公正かつオープンな環境を求めてアクセンチュアに転職。成長スピードを上げて、アイデンティティ/アクセス管理領域を突き詰めたい。"

What I do

異文化にオープンで実力主義の環境を求めて転職
前職の日系通信会社では社内・顧客向け認証システムの構築、および保守運用に約4年半従事していました。とはいえ日々の業務の半分を、発注管理などの庶務業務が占めている状況でした。
転職のきっかけは、自分自身の成長がIT業界の急速な変化に追いつけていないと感じたことです。また、年功序列などの制度も残っておりキャリアアップへの“壁”を感じていたことも理由です。前職の経験を生かしながら、スピーディに自分を進化させられること、そして実力主義であることを軸に転職活動を進めた結果、ITに強いコンサルティング企業であり、多様な文化に対してオープンなアクセンチュアがベストな環境だと感じ、入社を決めました。実際にアクセンチュアでの最初のプロジェクトは、メンバーに日本所属の中国、韓国、ブラジル、フランス出身者がおり、インド拠点とも連携して進められていたため、チーム内のコミュニケーションや資料はすべて英語でした。文化的な習慣や英語力がばらばらでチャレンジはありましたが、グローバル企業だからこその面白さを経験できました。

幅広い製品に触れながらスキルアップ
現在はセキュリティの中でもIAM (Identity and Access Management:アイデンティティ/アクセス管理) 領域を担当しています。必要な人に必要最低限の権限を付与するなど、権限やIDのライフサイクルを管理するアイデンティティ管理と、サービスにアクセスする人物を制御するアクセス管理をベースに、お客様への説明や、設計・実装・テスト・障害調査といった実作業、またその作業進捗管理を行っています。業務を通して、SailPoint、One Identity、OpenAMなどのIAM製品や、OpenID Connect(OIDC)、Security Assertion Markup Language (SAML)といった認証システムなど、幅広い製品や仕様に触れる機会があり、常にスキルアップできていると感じます。

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A day in my life

コールを活用して、在宅ワークでも業務効率をキープ
1日の平均的な流れは、チーム内の朝会から始まります。その後午前の業務を済ませて12時頃に昼休憩を挟み、午後の業務、チーム内の夕会、進捗状況次第で残業をして退社というスケジュールです。午前と午後の業務時間にはチームやお客様とのミーティングが入ることも多いです。
現在は在宅ワークなのでチーム内のコミュニケーションはテキストベースが主ですが、意図を明確に伝えられていないと感じるときは積極的にコールをして画面共有しながら口頭で説明することで、仕事の効率を落とすことなく進められていると思います。

外部セミナーに参加して最新トレンドをキャッチアップ
セキュリティは急速に変化する分野です。日々の仕事で新しい知識を吸収するのはもちろん、業務外の時間でも外部セミナーなどに参加しています。特に、以前から参加しているOpenIDファウンデーション・ジャパンの活動で定期的に開催されるセミナーからは、最新の知識と業界のトレンドを学んでいます。
これまでIAM領域に特化してキャリアを構築してきましたが、今後も、セキュリティの幅広い分野に従事するよりも、 IAM分野にしぼって専門性を深め、エキスパートを目指したいと思っています。日々、業務内外で努力を重ねていく中で、着実に目標へ近づいているように感じます。

"アクセンチュアでは、ロジカルに課題を解決していく中で自分自身をより速く成長させることが可能です"

My advice

聞き手の視点に立ちロジカルシンキング力を磨く
コンサルティングの仕事において、専門的な知識はもちろんですが、論理的な思考力(ロジカルシンキング)がとても重要だと思います。自分自身で理解するだけでなく、理解している内容を相手に対して明確に伝えることがより重要ということです。コンサルティング業界に興味がある方は、ロジカルシンキング力を鍛えるためにも、まず受け手の視点に立ち、どのような言葉が理解しやすくどのような資料が読みやすいのかを意識的に考えるようにすると良いのではないでしょうか。
アクセンチュアでは、ロジカルに課題を解決していく中で自分自身をより速く成長させることが可能ですし、実力を発揮し価値を出すことができれば適切な評価を得ることができます。これらの点を重視する方にはお薦めの環境です。

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スキルや興味に合った職種を探してみましょう。アクセンチュアでは、情熱、知的好奇心や創造力に富み、チームメンバーとともに課題を解決できる方を求めています。

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