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KARRIERE


Das Accenture-Bewerbungsverfahren

Erfahre mehr über unser Bewerbungsverfahren für Berufseinsteiger und Experten mit Berufserfahrung

BEWERBUNGSPROZESS

Du konntest schon einen ersten Eindruck von Accenture gewinnen? Dann bist du jetzt dran! Wenn du möchtest, dann kannst du dich an dieser Stelle mit dem Bewerbungsprozess ein wenig vertrauter machen.

Be yourself

DEINE BEWERBUNG

Der erste Schritt zu uns ist häufig schon der Besuch dieser Webseite: Hier bekommst du einen Eindruck von uns – wer wir sind, welche Dienstleistungen wir anbieten, wie unser Arbeitsumfeld aussieht, wen wir suchen und einstellen. Wenn du jetzt den Eindruck hast, dass Accenture die richtige Wahl für dich ist, solltest du dich direkt in unserer Job-Datenbank nach offenen Stellen umschauen. Zudem sind unsere Campus Teams mit zahlreichen Aktionen an Universitäten und Hochschulen vertreten. Als Hochschulabsolvent kannst du uns so gleich vor Ort persönlich kennenlernen und dich über Einstiegsmöglichkeiten informieren.

Deine Bewerbungsunterlagen reichst du dann am besten online über unsere Karrierewebseite ein. Innerhalb der nächsten zwei Wochen prüfen wir deine Unterlagen gemäss unseren Anforderungskriterien. Den Ausschlag geben Kriterien wie Ausbildungsgrad, Praktika/Berufserfahrung, Sprachkenntnisse und IT-Affinität.

Überzeugt uns dein Lebenslauf, erhältst du von uns eine Einladung zu einem Telefoninterview.

Make a difference

TELEFONINTERVIEW

In diesem Schritt kommen wir miteinander ins Gespräch. In einem circa 30-minütigen Telefonat können wir uns etwas besser kennenlernen und einige Informationen über die Bewerbung hinaus von dir erhalten.

Sehr gern beantworten wir auch deine offenen Fragen rund um eine Karriere bei Accenture. Meisterst du auch diese Etappe, laden wir dich zum Auswahltag ein – dieser findet vorwiegend in Kronberg, München, Düsseldorf, Zürich oder Wien statt.

Der Auswahltag

PERSÖNLICHES KENNENLERNEN

Auswahltage für Berufseinsteiger:

Was du erwarten darfst: Gruppen- und Einzelübungen mit anschliessender Präsentation sowie persönlichen Interviews zur Einschätzung von Fach-Know-how und Persönlichkeit.

Auswahltage für Berufserfahrene:

Was du erwarten darfst: ein persönliches Interview zur Besprechung des Lebenslaufs und zum Test der Softskills; ein fachliches Interview, das deine Fähigkeiten und Kenntnisse im zukünftigen Einsatzfeld prüft.

FAQS - HÄUFIG GESTELLTE FRAGEN

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+41 44 219 5005