Job Description

Nível de carreira: Consultor Senior

Plano de carreira: Funções Corporativas

Área principal: Recursos Humanos

Os HR Partners estabelecem relacionamentos profundos e personalizados com os líderes da prática e com nossos colaboradores, e apoiam proativamente à nossa gente ao longo de suas experiências de vida, carreiras e projetos. Eles acompanharão aos líderes de prática em discussões de talentos, facilitarão programas de aprendizagem para a participação dos funcionários e desenvolvimento de habilidades, gerenciarão separações e retenção, bem como pesquisas de engajamento e desempenho. Os HR Partners devem ter boas habilidades de comunicação, gestão de relacionamento e atendimento ao cliente.

Principais responsabilidades

 - Suporte na gestão de equipe
 - Fornecer orientação e treinamento individual aos funcionários com base em uma compreensão sólida dos interesses e aspirações individuais e no conhecimento de nossa empresa.
- Oferecer suporte personalizado aos funcionários, conectando-os aos projetos, treinando-os nas funções para as quais são "mais adequados", equilibrando objetivos de carreira e prioridades de negócios.
- Ter conversas honestas e transparentes, com compaixão e empatia para ajudar as pessoas a se desenvolverem, tendo em mente tanto as principais prioridades da prática quanto as prioridades pessoais.
- Conectar-se com líderes de prática para entender a estratégia de negócios e usar esse conhecimento para treinar nosso pessoal e treinar líderes de prática com base no conhecimento de nosso pessoal.
- Trabalhar com os departamentos de RH para entender as prioridades e programas de talentos e educar os funcionários sobre oportunidades específicas.
- Fornecer materiais de treinamento para o desenvolvimento de talentos.
- Facilitar programas de aprendizagem para a participação dos funcionários e desenvolvimento de habilidades.
- Gerenciar os principais processos de RH:
- Representar o RH nas discussões de talentos,
- Gerenciar retenções de talentos
- entre outros

Por quê nós?

Imagine fazer parte de uma equipe líder que ajuda a transformar organizações e comunidades em todo o mundo!

Na Accenture, colocamos a inovação no centro de tudo o que fazemos. Com nossa liderança de pensamento e cultura de inovação, aplicamos a experiência do setor, diversos conjuntos de habilidades e tecnologia de última geração a cada desafio de negócios.

Acreditamos na inclusão e na diversidade e no apoio à pessoa como um todo. Nossos valores principais incluem liderança, melhores pessoas, criação de valor para o cliente, uma rede global, respeito pelo indivíduo e integridade. Ano após ano, a Accenture é reconhecida mundialmente não apenas pelo desempenho dos negócios, mas também pela inclusão e diversidade. Oferecemos carreiras que proporcionam oportunidades incomparáveis ​​de crescimento profissional e satisfação no trabalho.

As pessoas na carreira de Funções Corporativas contribuem para o funcionamento da Accenture como uma empresa de alto desempenho e crescem em funções focadas internamente, aprofundando suas habilidades e / ou desenvolvendo novas habilidades em uma área funcional interna.

Junte-se a nós!

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Qualifications

•    Bacharelado ou experiência equivalente, de preferência com foco em Gestão de Recursos Humanos ou Gestão de Negócios
•    Mínimo de 5 anos de experiência profissional
•    Advogar pela inclusão e diversidade
•    Demonstrado trabalho em equipe e colaboração em um ambiente profissional.
•    Inglês: avançado
•    Desejavel: Habilidades de Excel
 

Todas as decisões de recrutamento e contratação devem ser tomadas sem levar em consideração idade, raça, credo, cor, religião, sexo, nacionalidade, ascendência, status de invalidez, condição de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por leis federais, estaduais ou locais.

Os candidatos às vagas não serão obrigados a divulgar registros de condenações ou detenções, selados ou eliminados, como parte do processo de contratação. A Accenture está empenhada em fornecer oportunidades voltadas para os veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.

Atualização do COVID-19: A segurança e o bem-estar de nossos candidatos, nosso pessoal e suas famílias continuam a ser uma prioridade. Até que as restrições mudem, as entrevistas continuarão a ser conduzidas virtualmente. 

Você na Accenture

Trabalhe onde você seja motivado a explorar suas paixões e onde seus talentos são nutridos e cultivados. Inove com tecnologias de ponta em projetos que se mostrarão mais legais do que você pode imaginar.

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Ambiente de trabalho

Dê o seu melhor todos os dias todos os dias em um ambiente de trabalho que ajude você a inovar em tudo o que você faz.

Treinamento e Desenvolvimento

Reserve um tempo para aprender e aprender o tempo todo em nossos centros de aprendizagem regionais, salas de aula conectadas, cursos on-line e ambientes de aprendizagem.

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Nossos mais de 500.000 funcionários em mais de 120 países, combinam experiência incomparável e habilidades especializadas em mais de 40 setores. Abraçamos o poder da mudança para criar valor e sucesso compartilhado para nossos clientes, pessoas, acionistas, parceiros e comunidades.

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