Job Description

Join Accenture and help transform leading organization and communities around the world. Accenture is one of the leading management consulting, technology services and outsourcing companies. 

    

Be part of the Corporate Function career track contribute to the running of Accenture as a high- performance business through specialization within a specific functional area, and grow into internally focused roles by deepening their skills and/or developing new skills within an internal functional area.


Total Rewards professionals in HR are responsible for designing and implementing affordable and market-relevant reward programs that reinforce our high performance culture and core values. Total Rewards specialists collect market information on industry and geographic rewards standards and then design and implement compensation, equity and pension / benefit programs to attract, motivate and retain employees of all geographic levels.


Job Description


  • Support during design, build and implement rewards processes, policies, programs in alignment with Business and HR strategy;
  • Process operational transactions for the rewards function depending on the functional alignment which include managing data, creating invoice and report, executing recurring and one-time release processes, maintaining control log, payroll file audits, delivery of files to local countries;
  • Help develop and apply global guidelines, frameworks, toolkits and methodologies (contributing requirements, ideas and resource);
  • Manage enhancements to Total rewards systems, tools and processes, designing processes, procedures, systems requirements, reports, policies and other enabling tools necessary to effectively operationalize global processes;
  • Serve as subject matter expert, applying comprehensive knowledge of rewards processes and associated tools and maintain expert knowledge by researching best practices, monitoring legal developments, evaluating emerging trends, keeping appraised of technological advancements and draft and issue communication to employees;
  • Act as a day-to-day compensation interface for HR and leadership/employees in assigned areas;
  • Responsible for effective service delivery of Compensation and Compensation Admin activities within a GU;
  • Establish and build relationships with multiple internal/external customers; 


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Qualifications

Requirements

 

  • University Degree in Administration or area related;
  • Advanced English;
  • Excel – Advanced;
  • Power point – Good knowledge;
  • Desirable experience in total rewards area (compensation specifically);

This opportunity is extended to all disabled people. Please could you mention the type of disability on the curriculum and if you need some special feature to develop their work. Accenture does not discriminate on grounds of race, religion, color, sex, age, physical or mental disability is not crippling to the function, nationality, sexual orientation, gender identify or expression, or any other reason prohibited by local law.

Todas as decisões de recrutamento e contratação devem ser tomadas sem levar em consideração idade, raça, credo, cor, religião, sexo, nacionalidade, ascendência, status de invalidez, condição de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por leis federais, estaduais ou locais.

Os candidatos às vagas não serão obrigados a divulgar registros de condenações ou detenções, selados ou eliminados, como parte do processo de contratação. A Accenture está empenhada em fornecer oportunidades voltadas para os veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.

Você na Accenture

Trabalhe onde você seja motivado a explorar suas paixões e onde seus talentos são nutridos e cultivados. Inove com tecnologias de ponta em projetos que se mostrarão mais legais do que você pode imaginar.

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Ambiente de trabalho

Dê o seu melhor todos os dias todos os dias em um ambiente de trabalho que ajude você a inovar em tudo o que você faz.

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Treinamento e Desenvolvimento

Reserve um tempo para aprender e aprender o tempo todo em nossos centros de aprendizagem regionais, salas de aula conectadas, cursos on-line e ambientes de aprendizagem.

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Com mais de 450.000 funcionários, em mais de 120 países, a Accenture soluciona os desafios mais difíceis dos nossos clientes, fornecendo uma ampla gama de serviços e soluções em estratégia, consultoria, tecnologia, digital e operações.

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