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Custom Software Engineer

Taguig Job No. atcp-1334045-s422999 Full-time
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Job Description

Develop custom software solutions to design, code, and enhance components across systems or applications. Use modern frameworks and agile practices to deliver scalable, high-performing solutions tailored to specific business needs.

Qualifications

Summary: As a Custom Software Engineer, you will engage in the development of custom software solutions, focusing on designing, coding, and enhancing components across various systems or applications. Your typical day will involve collaborating with cross-functional teams, utilizing modern frameworks and agile methodologies to deliver scalable and high-performing solutions that meet specific business requirements. You will also be responsible for problem-solving and providing innovative solutions to enhance the overall functionality and efficiency of the software. Roles & Responsibilities: - Expected to be an SME. - Collaborate and manage the team to perform. - Responsible for team decisions. - Engage with multiple teams and contribute on key decisions. - Provide solutions to problems for their immediate team and across multiple teams. - Facilitate knowledge sharing and mentoring within the team to enhance skill development. - Drive continuous improvement initiatives to optimize processes and workflows. - Participate in project planning and estimation activities to ensure timely delivery of solutions. Professional & Technical Skills: - Required Skill: Expert proficiency in PeopleSoft Development. - Strong understanding of software development life cycle and methodologies. - Experience with modern programming languages and frameworks relevant to PeopleSoft. - Proficient in database management and SQL for effective data handling. - Experience in developing and implementing custom solutions within PeopleSoft environments. Additional Information: - The candidate should have minimum 3 years of experience in PeopleSoft Development. - This position is based at our Manila office. Minimum 3 year(s) of experience is required

Todas as decisões de recrutamento e contratação devem ser tomadas sem levar em consideração idade, raça, credo, cor, religião, sexo, nacionalidade, ascendência, status de invalidez, condição de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por leis federais, estaduais ou locais.

Os candidatos às vagas não serão obrigados a divulgar registros de condenações ou detenções, selados ou eliminados, como parte do processo de contratação. A Accenture está empenhada em fornecer oportunidades voltadas para os veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.

Buscamos perfis que estejam alinhados aos valores da empresa, entusiastas em trabalhar em um ambiente colaborativo e dinâmico, com excelência na entrega e inovação presentes em seu dia a dia. Valorizamos competências independentemente de raça, idade, gênero, orientação sexual, credo, deficiência e convicção política. A diversidade das nossas pessoas é o que nos permite cumprir a promessa da tecnologia e da criatividade humana. Reconhecemos as características únicas dos indivíduos, respeitamos as diferenças e investimos em um ambiente cada vez mais inclusivo.

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