Menschen mit Behinderungen stärken

Unternehmen, die sich besonders für die Unterstützung von Menschen mit Behinderungen in ihrer Belegschaft engagieren, können laut unserer neuen Studie in Partnerschaft mit Disability:IN und der American Association of People with Disabilities ihre Konkurrenz abhängen.

Die 45 Unternehmen, die wir als führend in diesem Bereich identifiziert haben, hatten innnerhalb von vier Jahren durchschnittlich 28% Umsatz, ein doppelt so hohes Nettoeinkommen und 30% wirtschaftliche Gewinnmargen als ihre Konkurrenten. Unsere Analyse ergab zudem, dass das US-BIP einen Anstieg auf bis zu 25 Milliarden US-Dollar aufweisen könnte, wenn mehr Menschen mit Behinderungen in die Arbeitswelt eintreten würden.

Ein verbesserter Zugang zu Technologien, die den Bedürfnissen diverser Gruppen entsprechen, stellt für Unternehmen eine enorme Chance dar. Zukunftsorientierte Unternehmen, die diesen Ansatz verfolgen, legen den Grundstein für eine integrative Arbeitskultur, die es Menschen mit Behinderungen ermöglicht, erfolgreich zu sein.

Hier lest ihr, warum Unternehmen sich um integratives Design ihrer Technologien kümmern sollten.