Jefe/a de Proyecto Líneas Eléctricas AT (Zaragoza, Baleares, Madrid)
En Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes.
Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo.
Buscamos un/a Responsable de proyecto de líneas eléctricas que se integrará en el equipo de trabajo de Subestaciones T&D de la Unidad de Generación y Redes de BOSLAN para la realización de actividades, tales como:
- Responsable técnico en proyectos de líneas eléctricas, aéreas y subterráneas AT/MT
- Soporte técnico a cliente en relación con el diseño y cálculo de líneas eléctricas AT/MT.
- Soporte técnico a cliente en relación con los trámites necesarios para la autorización, construcción y puesta en marcha de líneas eléctricas AT/MT.
- Diseño preliminar y de trazados de líneas eléctricas AT/MT.
- Definir criterios eléctricos y estructurales para líneas aéreas y subterráneas, incluyendo cálculos de secciones, térmicos, mecánicos y de protección.
- Elaborar documentación técnica: planos de trazado, layouts, informes de cálculo, estudios de impacto ambiental y civil.
- Realización y tramitación de solicitudes de acceso y conexión a red de transporte y distribución.
- Revisión de ingeniería de líneas AT/MT.
- Redacción y revisión de pliegos y especificaciones técnicas.
- Gestión de la interlocución con los clientes en los proyectos asignados.
- Coordinación de equipo multidisciplinar para garantizar la correcta ejecución de los proyectos.
- Control integral de la planificación, hitos y entregables, garantizando el cumplimiento de plazos, estándares de calidad y requisitos normativos.
La posición podrá realizarse de manera híbrida en cualquiera de las siguientes localizaciones: Zaragoza, Baleares o Madrid.
Requisitos
Estudios: Ingeniería Superior/Grado especialidad eléctrica
Experiencia mínima: Al menos 6 años en puesto similar.
Experiencia mínima de al menos 6 años en gestión de proyectos de líneas eléctricas AT.
Conocimiento de normativa eléctrica española.
Conocimiento en procesos de solicitud de acceso y conexión a redes de transporte y distribución.
Manejo de Autocad 2D nivel usuario avanzado.
Manejo de software de cálculo de redes eléctricas: PLS-CADD, PLS-TOWER, IMEDEXA, CYMCAD.
Conocimientos de BIM (Revit, Navisworks)
Manejo de software de Sistemas de Información Geográfica (QGIS/GvSIG)
Inglés nivel B2 o superior.
Requisitos valorables:
- Conocimientos de normativa y criterios de diseño de líneas AT de compañías eléctricas (ENDESA, IBERDROLA, REE, etc..).
- Experiencia internacional en proyectos realizados en otros países de EMEA.
- Manejo de software específico para modelado y simulación de redes eléctricas (DigSilent, Cape, ETAP, etc.).
COMPETENCIAS REQUERIDAS:
- Alto grado de autonomía en el trabajo, complementado con una excelente disposición para el trabajo en equipo y la colaboración interdisciplinaria.
- Capacidad para trabajar de manera simultánea en multiproyectos, manteniendo la calidad y el enfoque en cada uno de ellos.
- Actitud proactiva, flexibilidad ante entornos cambiantes y disposición constante para el aprendizaje y la mejora continua.
- Capacidad de organización y priorización, con habilidad para tomar la iniciativa y cumplir con los plazos establecidos.
- Experiencia y capacidad de gestión con clientes, manteniendo relaciones sólidas y orientadas a resultados.
- Sólida capacidad técnica, crítica y analítica, orientada a la resolución eficiente de problemas.
- Habilidad para interpretar y analizar resultados provenientes de estudios y cálculos, con enfoque crítico y constructivo.
Compensación y Beneficios
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Además, te ofrecemos otros beneficios como:
Seguro médico, de Vida y accidentes
Servicio médico y programas de bienestar
Programa de retribución flexible y compra de acciones
Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
Itinerario formativo individualizado
Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
Red de empleados por la diversidad
Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios
Si te ilusiona lo que lees y crees que tu perfil encaja con lo que buscamos, no dudes en enviarnos tu candidatura. Estamos deseando seguir viendo crecer Boslan y el Grupo Accenture junto con personas como tú.
Zaragoza
Madrid
Mallorca
Igualdade de oportunidade de emprego
A Accenture rege-se pelos princípios da meritocracia e da igualdade de oportunidades, não discriminando nem tolerando qualquer discriminação em razão de ascendência, origem étnica, raça, cor, sexo, estado civil, território de origem, grau de instrução, posição social, orientação sexual, religião, convicções e/ou opções políticas ou ideológicas, situação económica ou social, ou em função de qualquer outro factor considerado discriminatório e proibido nos termos da lei.
Para mais informações sobre as oportunidades de emprego na Accenture e se necessitas de assistência especial, material ou infraestrutura adaptada, por favor envia um email para Portugal_careers@accenture.com.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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