Wzmocnisz przekaz i zaangażujesz odbiorców – niezależnie od tego, czy tworzysz interaktywne doświadczenia, mierzysz wpływ kampanii społecznościowej, czy opowiadasz historie związane z marką.
Równe szanse zatrudnienia
Wszystkie decyzje dotyczące zatrudnienia powinny być podejmowane bez względu na wiek, rasę, wyznanie, kolor skóry, religię, płeć, pochodzenie, status osoby niepełnosprawnej, orientację seksualną, tożsamość lub ekspresję płciową, stan cywilny, status obywatelski lub jakąkolwiek inną podstawę chronioną przez prawo Rzeczpospolitej Polskiej.
Kandydaci do pracy nie będą zobowiązani do ujawniania zatartych wyroków podczas procesu rekrutacji.
Wnieś swoją motywację do tworzenia i dołącz do zespołu łączącego technologię i pomysły, analizę danych z wiedzą branżową oraz strategię i kreatywność, aby na nowo zdefiniować sposób, w jaki ludzie postrzegają marki i organizacje.
Masz szansę na współpracę z klientami, aby przekształcić ich organizacje marketingowe i komunikacyjne, stosując odpowiednią strategię, właściwe połączenie technologii lub niezbędną elastyczność operacyjną.
Możesz też współpracować z wewnętrznymi zespołami w całej firmie, aby rozwijać, wyróżniać i chronić naszą markę. W obu przypadkach będziesz urzeczywistniać historie, które inspirują do działania.
Wypadek medyczny spowodował u 14-letniej Liliany Claudii paraliż czterokończynowy, a dziś, jako projektantka wizualna w Accenture Song w Brazylii, pracuje nad tym, aby każdy miał narzędzia do wyrażania siebie.
„Narzędzia do projektowania nie są przystępne, a kiedy poinformowałam o tym firmę Adobe, zespół zaprosił mnie do stworzenia ważnego rozwiązania dla projektantów z niepełnosprawnościami” – mówi Liliane, która obecnie nadzoruje dostępność i projektowanie zorientowane na procesy.
„Jestem bardzo dumna z małych kroków, które dotychczas podjęliśmy. Musimy obalić mit, że niepełnosprawność jest w jakiś sposób związana z brakiem wydajności. Chcę pomóc zespołom zrozumieć, że osoby z niepełnosprawnościami również są konsumentami. „Naszym celem jest tworzenie pełnoprawnych środowisk, w których każdy będzie mógł wyrażać swoje umiejętności i czuć się częścią grupy” – mówi.
