IMU-CAL-CMT-Manager
Job Title – Client Account Lead Manager
Management Level: 07 - Manager
Location: Delhi, Mumbai, Bangalore, Hyderabad
Must have skills: Proven track record in sales origination and deal structuring within Communication, Media & Technology industries, Consultative selling expertise
Good to have skills: Stakeholder management with P&L responsibility, Domestic consulting experience is mandatory
Job summary
As a Client Account Lead, you will be responsible for driving sales growth, revenue expansion, and client value creation in the domestic India market. This role demands a strong ability to originate and structure deals, build long-term trust with C-suite executives, and position Accenture as a strategic partner for transformation and innovation. You will identify and pursue new opportunities, originate deals, and expand relationships with existing clients in telecom, media, and technology sectors.
Key Responsibilities
- Originate and pursue new business opportunities with existing and potential clients in telecom, media, and Software Platforms, Hi Tech \ semiconductor sectors.
- Develop compelling proposals and sales presentations, clearly articulating Accenture’s value proposition and ROI for client operations. Candidate should be able to own clients, drive revenue, and deliver engagements
- Build and sustain C-suite relationships, positioning Accenture as a trusted advisor for transformation and innovation agendas.
- Drive account growth and profitability, with full ownership of sales targets.
- Construct innovative deal solutions, leveraging Accenture’s consulting and technology capabilities to differentiate in the market.
- Ensure robust delivery and consulting for seamless execution of client engagements and maximize client satisfaction.
Professional & Technical Skills:
- Proven track record in sales and account management (10+ years), with demonstrated success in revenue growth and deal origination.
- Strong C-suite relationship management, with ability to influence executive decision-making and drive strategic partnerships.
- Consulting and IT services sales expertise, preferably with domestic consulting experience in the India market across any Telecom, Media, Hi Tech, Software Platforms organisation.
- Commercial acumen with experience in P&L management, deal structuring, and innovative commercial pathways.
- Excellent communication, negotiation, and presentation skills, enabling persuasive client engagement and closing complex deals.
- Leadership and team management skills, with ability to inspire, guide, and deliver results through high-performing teams.
What’s in-store for you? –
Learn and grow continuously: Build new skills, grow existing skills, develop new areas of expertise within functional, technical or industry areas of the business with Accenture’s unmatched 24/7 expert-curated learning boards, webinars and classroom-style training programs
Innovate: Get access to resources that will allow you to leverage the latest technologies and bring innovation to life with the world’s most recognizable companies - Thrive and advance: Grow your career as far as your ambitions take you.
Truly human: Bring your whole self to a company that aims to be the most diverse in the world and delivers real-time performance feedback based on your strengths, not stats
Experience: Minimum 8-10 years of sales experience for Communication, Media, software and platforms, Hi Tech focused companies as clients.
Educational Qualification: Master’s degree in business administration (MBA) or post graduate degree in management (PGDM)
New Delhi
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
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At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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