Business Analyst
We are looking for a Business Analyst to join the Business, Product & Commercial Strategy team. Our team leads and manages projects, programmes and portfolios required to define, develop and pilot new market-leading business propositions in The Dock. These business propositions can take the form of pilotable assets, offerings, software and ecosystem plays. No two innovation projects are exactly alike.
As a business analyst, you may be involved in early stage proposition development, in reviewing and understanding the ecosystem and potential partners, in creating innovation strategy deliverables and in product development of the innovative solutions we incubate in the Dock. The role requires the ability to collaborate closely with software engineers, data scientists, designers and subject matter experts.
As a Business Analyst you will;
Support the Innovation Lead and key stakeholders in assessing the project goals and defining the high-level requirements
Support the Innovation Lead across full lifecycle of project delivery (e.g. running agile ceremonies, workshop preparation & delivery, representation at project status meetings, managing PMO deliverables, project content generation)
Build a comprehensive understanding of the project; including the market context, stakeholder map and technical approach. Leverage this knowledge to understand & communicate how deliverables contribute to the wider outcome of a project and serve as the glue connecting the various disciplines in the project team
Provide support to the quality management process e.g. Review of designs, prototypes and other outputs to ensure they fulfil expectations
Deliver owned tasks within the schedule and timelines agreed with Innovation Lead and other stakeholders.
Identify and raise issues to the appropriate team members at the appropriate time
Contribute to high-quality deliverables that align to the intended business outcome of the project
Communicate clearly and concisely, using appropriate detail for the audience and setting. This may include presenting to clients and stakeholders
Liaise with other work streams to communicate the variety of projects, create interest and encourage collaboration within The Dock and wider Accenture Community
Build a diverse network across project teams, The Dock and previous project stakeholders to share ideas, lessons learned, and best practices
Exhibit understanding of the Dock’s value model and services, offerings, and relevance to clients
Required
Some experience in a similar role
Have a minimum 2:1 degree or equivalent from a relevant discipline
Demonstrated organisational skills with the ability to prioritise tasks, work with schedules, manage resources while remaining focused on team goals
Proven delivery track record in managing/supporting business projects and stakeholders
Excellent written and verbal communication skills
On project experience of agile delivery tools (e.g. JIRA, Confluence)
Demonstrated examples of strong relationship building and interpersonal abilities, including with senior stakeholders
Must be comfortable with ambiguity and adaptable to change
Extras that we’d love to see:
Proven ability to thrive in environments of rapid growth and change
Curiosity, interest, and experience in experimenting with emerging technologies
Curiosity and interest in the value and commercial return of the work we do
Strong technical business analysis skills in requirements management, process modelling, data analysis (SQL/Excel/BI), and familiarity with system integrations and agile tools
Certification & experience of Agile delivery (CSM, SPO)
Project management certification (PMP, CAPM, PRINCE2 etc)
#LI-EU
Dublin
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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