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Reinventare il settore alberghiero per esperienze di viaggio memorabili

Cosa succede

Il settore alberghiero è in rapida evoluzione a causa di cambiamenti nel comportamento dei viaggiatori, delle pressioni economiche e dei progressi tecnologici. Vi è una crescente domanda di esperienze di viaggio uniche e sostenibili che riflettono i valori personali e un cambiamento nelle tappe della vita. Tale settore sfrutta la tecnologia per servizi personalizzati ed efficienza operativa, concentrandosi su informazioni in tempo reale e interazioni personalizzate per soddisfare le aspettative dei clienti.

Cosa puoi fare

Per offrire ai clienti un'esperienza completa e fluida, i marchi devono andare incontro ai clienti dove si trovano, utilizzando piattaforme digitali, AI e interazioni personalizzate per promuovere la fedeltà e connessioni significative durante il viaggio.

La diversificazione dei ricavi consente alle aziende del settore alberghiero di ripensare il modo in cui viene creato e acquisito il valore. Le aziende del settore alberghiero devono identificare i pool di valore dei ricavi, affinare la loro proposta di valore e trasformare le idee in risultati.

Le aziende del settore alberghiero devono affrontare la fatica decisionale legata alle prenotazione e l'erosione della fiducia correlata alla tecnologia e ai contenuti digitali. La necessità di soluzioni di AI intelligenti incentrate sull'uomo non è mai stata così urgente al fine di semplificare il processo decisionale e ripristinare la fiducia.

Con una grande quantità di dati a portata di mano, le aziende di viaggi devono superare le barriere dei dati funzionali per un flusso di dati unificato e consentire informazioni automatizzate che aiutano i dipendenti a prendere decisioni informate e tempestive.

Nelle organizzazioni di viaggi fiorenti, produttività significa guidare il cambiamento con tecnologia e talento. Esse combinano processi, automazione, AI ed esperienza umana per creare nuovi ruoli e promuovere la crescita. La gestione della forza lavoro basata sui dati assegna i talenti in modo efficace.

I nostri leader

Emily Weiss

Senior Managing Director – Global Industry Sector Lead, Travel

Liselotte de Maar

Managing Director, Global Strategy Lead Travel

Fannelie Gerard

Managing Director – Strategy & Consulting, Travel