PROJECT MANAGER INFRAESTRUCTURA ELECTRICA EN DATA CENTERS
En Boslan, parte de Accenture, somos referente en servicios de Ingeniería y Consultoría dando soporte especializado en la gestión y desarrollo integral de proyectos. Somos un equipo multidisciplinar con vocación de servicio y cercanía tanto dentro del proyecto como con nuestros clientes.
Desde nuestra fundación en el año 2000, no hemos parado de crecer. Estamos presentes en proyectos de ingeniería y consultoría en todo el mundo.
Buscamos un/a Project Manager con experiencia en subestaciones y líneas AT para centro de datos. Trabajaras dentro de la unidad de Generación y Redes.
Responsable de coordinar y asegurar la correcta ejecución de proyectos eléctricos, gestionando planificación, seguimiento, riesgos, stakeholders técnicos y cumplimiento de hitos, con foco en calidad, plazos y entrega.
Responsabilidades principales:
Gestionar proyectos de infraestructura eléctrica relacionados con subestaciones y líneas AT.
Coordinar equipos multidisciplinares, proveedores, contratistas y stakeholders externos.
Realizar seguimiento de planificación, avances, riesgos, incidencias y entregables del proyecto.
Asegurar la correcta coordinación técnica durante las fases de diseño, ejecución, puesta en marcha y energización.
Interactuar con utilities y organismos relacionados con conexión a red y cumplimiento normativo.
Ubicación preferible Zaragoza, pero abiertos a validar perfiles ubicados en otras ciudades.
Requisitos
Grado en Ingeniería Eléctrica o Similar
Experiencia 8-10 años como Project Manager.
Ctos de estudios eléctricos y requisitos de cumplimiento de código de red .
Idiomas: Español nativo e inglés alto (C1).
Perfil organizado, con capacidad de coordinación, comunicación y orientación a entrega.
Valorable
Experiencia en Data Centers.
Conocimiento normativas DSO/TSO españolas
Compensación y Beneficios
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Además, te ofrecemos otros beneficios como:
Seguro médico, de Vida y accidentes
Servicio médico y programas de bienestar
Programa de retribución flexible y compra de acciones
Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
Itinerario formativo individualizado
Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
Red de empleados por la diversidad
Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios
Zaragoza
Barcelona
Bilbao
Madrid
Igualdad de oportunidades en el Empleo
Todas las decisiones de empleo se tomarán sin importar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, grado de discapacidad, estado de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, estado de ciudadanía o cualquier otro motivo o circunstancias protegidas por las leyes federales, estatales o locales.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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