Tech Sales Solution Architect - Korean Speaking
Accenture is seeking a Technical Sales Solution Architect to bridge business needs and technology solutions for clients across diverse industries. This role combines deep technical expertise with strong commercial acumen to support sales pursuits, architect innovative solutions, and drive successful client engagements.
The successful candidate will work closely with sales teams, technology specialists, and stakeholders to shape winning solution strategies, demonstrate business value, and help clients accelerate their digital transformation journey.
Key Responsibilities
Partner with sales teams to identify client requirements, business challenges, and technology opportunities during the pre-sales cycle for Korean market.
Design and present scalable, innovative technology solutions that align with client objectives and industry best practices.
Develop solution architectures, technical proposals, statements of work, and presentations that support business development efforts.
Lead technical discussions, workshops, demonstrations, and proof-of-concept activities with prospective Korean clients and stakeholders.
Collaborate with cross-functional teams to define solution strategies, delivery approaches, and implementation roadmaps.
Evaluate emerging technologies and recommend solutions that deliver measurable business value.
Support proposal development, effort estimation, risk assessment, and pricing discussions.
Build trusted relationships with Korean clients and internal stakeholders to drive successful sales outcomes and long-term business growth.
Ensure excellence in pipeline management, pipeline hygiene, and sales execution against targets. Meet and exceed daily, weekly, monthly and quarterly targets, including pipeline generation and activity based targets; accurately forecast pipeline generation
Communicate effectively with line of business and IT decision makers; works to remove technical doubts and business sales roadblocks, improving business development practices
Proficient conducting high-level demos of primary selling scenarios for solution(s); Understand and drive compete messaging
Collaborate with extended sales team, partners, and marketing to conduct whitespace analysis to pursue high potential customers and develop a target list of potential business. Generate new leads through territory planning, call down campaigns, events, and demos and conduct personal campaigns to discover new opportunities
Leverage best-in-class sales and communication tools to accelerate sales, maintain high daily activity and a book of accounts
Preferred Qualifications
Industry certifications in cloud platforms, enterprise architecture, cybersecurity, data, or related technology domains.
More than 4 years of experience supporting large-scale enterprise sales pursuits and strategic client engagements.
Native fluency of Korean language.
Knowledge of AI, analytics, automation, or emerging technology trends.
Strong business case development and solution commercialization skills.
Understanding of cloud collaboration and productivity market and ability to develop deep expertise in Microsoft Office 365 and Microsoft SQL
Proven track record of outstanding performance and achieving goals
Exceptional interpersonal as well as verbal and written communication skills to succeed in a customer facing role
Success-driven, works well in a diverse team and enjoy a dynamic and changing environment
Tools / Technologies: High Functional knowledge in productivity tools (Outlook, O365, Web Conferencing tools) L300 level experience using Cloud Consoles, Microsoft Cloud (Azure, O365, M365, Dynamics 365)
Certifications: Fundamentals (AZ-900, AI-900, DP-900, MS-900, MB-901, PL-900) Intermediate (AZ-104, MS-300, DP-200, MB-200)
Kuala Lumpur
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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