Junior Quality Engineer (all genders)
Steig ein ins Software Testing und hilf großen Unternehmen, digitale Lösungen zu entwickeln, die wirklich funktionieren.
Deine Mission
Du bist in der Entwicklung von digitalen Lösungen von Anfang an dabei, vom ersten Konzept bis zum Go-live. Du hilfst, Anforderungen zu schärfen, Schwachstellen früh zu erkennen und Software so abzusichern, dass sie im Einsatz hält, was sie verspricht.
Das erwartet dich
- Mitarbeit entlang des gesamten Software-Lebenszyklus
Du begleitest Projekte von der Anforderungsanalyse bis zum User Acceptance Test, entwirfst Testfälle und führst strukturierte sowie explorative Tests durch.
- Einstieg in die Testautomatisierung
Gemeinsam mit erfahrenen Kolleg:innen entwickelst du automatisierte Tests mit modernen Tools und Programmiersprachen wie Java, Python oder JavaScript.
- Einsatz moderner KI-Tools
Du setzt KI gezielt im Testprozess ein – von der automatisierten Testfallgenerierung über effektives Prompt‑Engineering bis hin zum qualitativen Review von KI‑Outputs.
- Unterstützung im Bereich Continuous Testing
Du integrierst Testprozesse in moderne CI/CD-Pipelines und entwickelst sie gemeinsam mit dem Team weiter.
- Zusammenarbeit im Team
Du arbeitest eng mit dem Fachbereich des Kunden, technischer Konzeption, Architektur und Entwicklung zusammen und bekommst so umfangreiche Einblicke in große Software-Projekte.
Darauf freuen wir uns
- Erfolgreich abgeschlossenes Studium in (Wirtschafts-)Informatik, Mathematik, Wirtschaft oder einem vergleichbaren Bereich mit (sehr) guten Noten
- Erste praktische Erfahrungen (z. B. durch Praktika, Werkstudententätigkeiten oder Projekte) in Softwareentwicklung oder Testing sind von Vorteil
- Grundkenntnisse in einer Programmiersprache (z. B. Java, Python, JavaScript oder C#), erste Berührung mit generativer KI, sowie Interesse an Testautomatisierung, DevOps und Softwarequalität
- Analytische, strukturierte Arbeitsweise, Lernbereitschaft, Lust Neues zu lernen
- Sehr gute Deutschkenntnisse sowie gute Englischkenntnisse
Was wir dir bieten
- Strukturierter Berufseinstieg mit intensiver Einarbeitung und persönlichem Mentoring
- Klare Karriereperspektiven und Entwicklungsmöglichkeiten, z. B. Richtung Test Automation Engineer, Test Lead oder Projektleitung
- Individuelle Weiterbildungs- und Trainingsangebote (z.B. ISTQB) für deine fachliche und persönliche Entwicklung
- Arbeit mit modernen KI-Tools als fester Bestandteil des Arbeitsalltags und frühe Adoption innovativer Use Cases
- Flexible Arbeitsmodelle (Vollzeit oder Teilzeit) und anpassbare Arbeitszeiten sowie modernes Arbeitsumfeld im Büro, remote oder beim Kunden vor Ort
Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Digital Core. Wir nutzen das gesamte Spektrum digitaler Technologien, um den Alltag unserer Kunden zu vereinfachen. Und ihr Business in die Zukunft zu führen. Von DevOps bis Infrastruktur, von Security bis Workplace-Service.
Die Accenture‑Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Noch Fragen offen? Dann wende dich gerne an unser Recruiting Team per E‑Mail an recruiting_germany@accenture.com.
Wir freuen uns auf dich!
Kronberg
Berlin
Dusseldorf
Hamburg
Munich
Stuttgart
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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