Internship - Technology SAP - as of September 2026
🚀 Your future starts here
Are you curious about how SAP technologies help companies transform and grow?
Do you want to gain hands‑on experience in SAP-driven digital transformation projects within a global innovation hub?
At Accenture Technology, we support leading organizations in reinventing their core business processes using SAP solutions. As a SAP Technology Intern, you’ll work with international experts and learn how SAP enables end‑to‑end business transformation.
🧠 What you’ll do
- Translate business challenges into SAP-based technical solutions
- Support SAP business and solution design across end‑to‑end processes
(finance, procurement, production, sales, master data, etc.) - Participate in SAP project activities such as workshops, design sessions, testing, and implementation support
- Contribute ideas and explore new SAP technologies and methodologies
- Act as a trusted advisor to clients, supported by experienced SAP consultants
- Be coached by experts on an exciting SAP end‑to‑end project
🔄 How we reinvent
Accenture combines SAP expertise, design thinking, industry insights, and the latest digital and security methodologies to help clients innovate and grow.
Together with our international SAP teams, we connect business needs with SAP’s powerful capabilities to design, build, and implement solutions that truly transform organizations
✅ What we’re looking for
🎓 Education
- Bachelor’s or Master’s student (any educational background)
- Graduating in 2026
🗣 Languages
- Fluent in English
- French and/or Dutch required
💡 Mindset
- Curious about SAP and enterprise technologies
- Positive attitude and eager to work in diverse, international teams
- Strong learning mindset and interest in SAP methodologies and processes
- Solution‑oriented and proactive
📆 Availability
- Available for a 12–15 week internship during the second semester
🎁 What we offer
- Continuous SAP & technology learning opportunities
- Exposure to high‑profile SAP transformation projects
- Coaching from experienced SAP professionals
- Inclusive, diverse, and supportive work environment
Brussels
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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