Digital Defense Platform Architect (all genders)
Du willst modernste Technologien einsetzen, innovative Konzepte entwickeln und strategische Verantwortung für die Defense-Architektur von morgen übernehmen? Dann bist du bei uns genau richtig!
Deine Mission
Als Digital Defense Platform Architect gestaltest du die Verteidigungsindustrie der Zukunft durch intelligente, vernetzte und softwaredefinierte Architekturen. Du bringst dein fundiertes Wissen in Echtzeitbetriebssystemen, Embedded Systems und sicherer Kommunikation in hochkomplexe Defense-Umgebungen ein – und übernimmst dabei die Führung und Weiterentwicklung eines Entwicklungsteams. Mit deinem strategischen Blick kombinierst du modernste Technologien mit innovativen Konzepten, um sichere, effiziente und zukunftsfähige Systeme zu gestalten.
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.
Das erwartet dich
Digitale Architekturen gestalten & Teams führen.
Du entwickelst modulare, aufrüstbare und softwaredefinierte Systeme, die neue Standards setzen. Dabei denkst du nicht nur in Komponenten, sondern in skalierbaren Plattformen, die sich flexibel an zukünftige Anforderungen anpassen lassen. Du leitest ein Team von Architekt:innen und Expert:innen, koordinierst internationale Projekte und definierst gemeinsam globale Maßstäbe für die Defense-Industrie.Vernetzte Systeme konzipieren & Innovationen treiben.
Du entwirfst intelligente, vernetzte Systeme, die über klassische Grenzen hinausgehen. KI-gestützte Ansätze und digitale Zwillinge nutzt du, um Simulationen und Echtzeitsteuerung zu ermöglichen. Als Teamleiter:in inspirierst du dein Team zu innovativen Lösungen, stellst sicher, dass Konzepte praxisnah umgesetzt werden, und sorgst für kontinuierliche technologische Weiterentwicklung.Strategische Verantwortung übernehmen.
Du bringst frische Ideen ein, entwickelst neue Konzepte für moderne Verteidigungstechnologien und leitest deren Umsetzung von der Theorie in die Praxis. Du bist verantwortlich für Architekturentscheidungen, Priorisierung von Projekten und die strategische Ausrichtung der Technologie-Roadmap.Technologien integrieren & Standards sichern.
Du arbeitest mit Echtzeitbetriebssystemen, sicheren Kommunikationsprotokollen und komplexen Embedded Systems in anspruchsvollen Umgebungen. Dein Know-how sorgt dafür, dass diese Technologien nahtlos zusammenspielen, höchste Sicherheits- und Performance-Standards erfüllen und dein Team optimal unterstützt wird.
Darauf freuen wir uns
Du verfügst über mehrjährige Berufserfahrung (7–10 Jahre) in der Architektur und Entwicklung komplexer, softwaredefinierter Defense Platforms und bringst tiefes Know-how in Echtzeitbetriebssystemen sowie Embedded Systems mit.
Du integrierst moderne Technologien souverän in skalierbare, modulare Plattformen und behältst dabei stets die Gesamtarchitektur im Blick.
Du hast umfangreiche Erfahrung in der Führung und Weiterentwicklung größerer Teams.
Du besitzt eine ausgeprägte Affinität zu KI, digitalen Zwillingen und modularen Systemarchitekturen und setzt diese gezielt für innovative, zukunftssichere Lösungen ein.
Du arbeitest strukturiert, lösungsorientiert und souverän – auch bei hochkomplexen technischen Herausforderungen.
Du bist eine erfahrene Ansprechperson für interne und externe Stakeholder, treibst strategische Entscheidungen voran und überzeugst durch souveräne Kommunikation auf Deutsch (mindestens C1) und Englisch.
Dein fachlicher Hintergrund basiert auf einem erfolgreich abgeschlossenen Studium in einem relevanten Bereich (z. B. Informatik, Data Science, Ingenieurwesen) oder einer vergleichbaren Fachrichtung.
Was wir dir bieten
Möglichkeit zur flexiblen Arbeit, einschließlich Remote-Arbeit
Umfangreiche Angebote für Fort- und Weiterbildung & attraktive Aufstiegschancen
Eine Arbeitskultur, die Diversität und Inklusion fördert
Die Chance, an der Gestaltung und Implementierung von Lösungen zu arbeiten, die einen echten Einfluss auf das Geschäft, unsere Kunden und die Gesellschaft haben
Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Industry X. Wir verbinden #Engineering und #Manufacturing mit Daten und Technologien. So befähigen wir unsere Kunden, ihre Produkt- und Wertschöpfungsketten mit digitalen Zwillingen, intelligenten Anlagen und vernetzten Fertigungsprozessen neu auszurichten – für die Industrie der Zukunft.
Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Noch Fragen offen? Dann wende dich gerne an unser Recruiting Team per E-Mail an recruiting_germany@accenture.com.
Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
Dusseldorf
Berlin
Hamburg
Kronberg
Munich
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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