(Senior) Manager Client Account Lead - Resources Sector (all genders)
Dein Herz schlägt für modernste IT und Kundenberatung? Steige bei uns ein und begeistere internationale Top-Unternehmen der Chemiebranche mit unseren Services und Lösungen!
Deine Mission
Du bist beruflich mit dem Bereich Chemie verbunden und möchtest Kunden aus der Chemieindustrie bei einem der führenden Beratungs- und Technologieunternehmen fit für die Zukunft machen? Du begeisterst dich für die vertriebsorientierte Kundenberatung und möchtest deinen eigenen Account im Chemieumfeld ergebnisverantwortlich betreuen? Dann finde deinen Weg zu Accenture! Als Teil unseres Client-Account-Teams bist du die zentrale Schnittstelle zwischen „deinen“ Chemiekunden und den operativen Accenture-Geschäftseinheiten Strategy & Consulting, Technology, Song, Industry X und Operations. In deiner Rolle baust du unser Projektportfolio bei Chemiekunden weiter aus und sicherst als Relationship Manager optimale Ergebnisse und höchste Kundenzufriedenheit in laufenden Projekten. Dein Ziel: die Strategien und Prioritäten deiner Chemiekunden zu identifizieren, sie mit dem breiten Spektrum an Services, die Accenture bietet, abzudecken und dem Kunden so das beste Angebot zusammenzustellen.
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.
Das erwartet dich
- Knüpfe Kontakt zu unseren Kunden.
Aufbau und Pflege vertrauensvoller Beziehungen zu Führungskräften auf C-Level sowie zu wichtigen Entscheidungsträgern. Nutzung von Erfahrung im gesamten Vertriebsprozess – von der Anbahnung über die Gestaltung bis zum Abschluss von Geschäften –, um strategische Geschäftsmöglichkeiten zu erschließen. Ausgeprägte Kompetenz im Technologievertrieb und die Fähigkeit, als glaubwürdige/r Berater/in für Kund:innen zu agieren.
- End-to-End-Verantwortung im Salescycle.
Eigenverantwortliche Steuerung des gesamten Account-Lifecycle – von der Identifikation neuer Chancen bis zur erfolgreichen Umsetzung. Souveräner Umgang mit komplexen und unklaren Situationen, hohe Anpassungsfähigkeit und vollständige Übernahme der Verantwortung in den Bereichen Origination, Lösungsentwicklung, Verhandlung und Lieferung. Sicherstellung reibungsloser Übergaben und hochwertiger Ergebnisse für Kund:innen.
- Geschäftsentwicklung und Wachstum.
Verantwortung für positive Geschäftsergebnisse durch die Führung leistungsstarker Teams und die Bereitstellung außergewöhnlicher Werte für Kund:innen. Übernahme der Verantwortung für profitables Wachstum, Ausbau der Marktpräsenz des Unternehmens und Einflussnahme auf Kundenstrategien zur Erreichung von Spitzenleistungen und kontinuierlicher Innovation.
Darauf freuen wir uns
- Abgeschlossenes Studium Bachelors/Masters, in Chemie oder Informatik
- Mehrjährige (10+) Erfahrung im Consulting, Projektmanagement oder Account Management im Bereich Resources
- Grundlegende Kenntnisse in den Prozessen, Systemen und geschäftlichen Chancen und Risiken innerhalb der Resources Branche
- Interesse an und erste Einblicke in Digitalisierungs- und Technologietrends mit Bedeutung für den Resources Bereich
- Ein sicheres Auftreten gegenüber Kunden und Kolleg:innen sowie die Fähigkeit, Probleme zu erkennen und zu lösen
Fließende Deutsch- und Englischkenntnisse
Deine Vorteile bei Accenture
Die attraktiven Mitarbeitervorteile eines großen, verantwortungsvollen Arbeitgebers
Den Zugriff auf den Wissens- und Erfahrungsschatz im globalen Accenture-Netzwerk
Individuelles Arbeitszeitmodell mit flexibel anpassbaren Arbeitszeiten
- Die Challenge, deine Komfortzone täglich zu verlassen, um weiter zu wachsen
Du und Accenture
In dieser Rolle bist du Teil von Accenture Client Groups. Du agierst im Umfeld des klassischen Sales oder des Client Account Leaderships. Dort bist du ein zentraler Kontaktpunkt für unsere Key Accounts, bietest ihnen umfassende Unterstützung in all ihren Projekten und erkennst frühzeitig, wo unsere IT-Services einen echten Mehrwert für sie schaffen können.
Die Accenture-Kultur: Hier machst DU den Unterschied
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Und wenn die unterschiedlichsten Talente, Stärken und Sichtweisen aufeinandertreffen, entsteht etwas Großartiges: Ideen, die in der Welt etwas bewegen. Deshalb setzen wir bei Accenture auf Diversität und freie Entfaltung. Schaffe dir ein Arbeitsumfeld, in dem du aufgehst. Mit Aufgaben, die dir am Herzen liegen. Mit einem Workload, der zu dir passt. Und mit einer Arbeitsweise, die sich an deinen Zielen orientiert. Wie du dich vernetzen, weiterbilden und persönlich wachsen willst, liegt bei dir. Es ist deine Karriere. Wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Noch Fragen offen? Schreib uns an recruiting_germany@accenture.com.
Wir freuen uns auf dich!
Kronberg
Berlin
Hamburg
Munich
Stuttgart
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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