Packaged/SaaS Application Engineer
Project Role Description : Configure and support packaged or SaaS applications to adapt features, manage releases, and ensure system stability. Use standard tools, APIs, and low-code platforms to align solutions with business needs while preserving compatibility and performance.
Must have skills : SAP S/4HANA Group Reporting
Good to have skills : NA
Minimum 5 year(s) of experience is required
Educational Qualification : 15 years full time education
Summary:
As a Packaged/SaaS Application Engineer, you will engage in configuring and supporting packaged or Software as a Service applications. Your typical day will involve adapting features to meet business requirements, managing application releases, and ensuring the stability of systems. You will utilize standard tools, application programming interfaces, and low-code platforms to align solutions with the specific needs of the business while maintaining compatibility and performance across various systems. Your role will require collaboration with different teams to ensure that the applications function optimally and meet the evolving demands of the organization.
Roles & Responsibilities:
Strong understanding of legal and management consolidation processes, including currency translation, eliminations, and consolidation of investments.
Engage with client functional teams to gather, analyze, and finalize Group Reporting design requirements.
Apply in-depth knowledge of accounting principles, intercompany processes, and financial close activities to support consolidation design and execution.
Hands-on experience using:
o Fiori apps for Group Reporting
o Legal consolidation processes i.e Data collection, Currency translation, Elimination, reclassification and other processes
o SAP Analysis for Office (AFO)
o GRDC (Group Reporting Data Collection)
Familiarity with ICMR, data mapping, and flat-file uploads.
Identify and document functional gaps, propose standard or custom solutions, and work with technical teams to implement.
Create detailed design documentation, including:
o Business Process Documents (BPDs)
o Functional Specification Documents (FSDs)
o Business Blueprints
o Test Scripts
Collaborate with cross-functional teams (Finance, Controlling, IT, Audit) to ensure business alignment and smooth project execution.
Support unit testing, integration testing, and UAT, and assist in end-user training and go-live support.
Additional Information:
- The candidate should have minimum 5 years of experience in SAP S/4HANA Group Reporting.
- This position is based at our Mumbai office.
- A 15 years full time education is required.
Mumbai
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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