Full Stack LLM Developer
Join Accenture and help transform leading organizations and communities around the world. The sheer scale of our capabilities and client engagements and the way we collaborate, operate and deliver value provides an unparalleled opportunity to grow and advance. Choose Accenture, and make delivering innovative work part of your extraordinary career.
About the Role
As a Full Stack LLM Developer, you will design and build end-to-end applications powered by Large Language Models (LLMs) to solve complex business problems. You will work across the full stack — from front-end experiences to back-end services and LLM orchestration — delivering secure, scalable, and production-grade AI solutions for enterprise clients.
Key Responsibilities
Design and develop full stack applications that integrate LLMs into user-facing workflows and business processes
Implement back-end services and APIs for prompt orchestration, retrieval-augmented generation (RAG), and tool / API calling
Build responsive, intuitive front-end interfaces that enable users to interact with LLM-powered features effectively
Integrate with enterprise data sources, vector stores, and authentication/authorization mechanisms
Collaborate with architects, data engineers, and product owners to translate business requirements into technical designs
Implement observability, logging, and monitoring for LLM interactions and application performance
Apply secure coding practices and contribute to guardrails for responsible AI usage
Participate in code reviews, technical design discussions, and continuous improvement of engineering practices
Required Qualifications
Experience in full stack application development
Strong proficiency in at least one back-end language/framework (e.g., Node.js, Python, Java, .NET)
Experience with modern front-end frameworks (e.g., React, Angular, or Vue)
Hands-on experience integrating with LLMs (e.g., Azure OpenAI, OpenAI, other enterprise LLM platforms)
Solid understanding of RESTful APIs, microservices, and event-driven or serverless architectures
Experience working with relational and/or NoSQL databases, and basic understanding of vector databases [Assumed]
Familiarity with cloud platforms (Azure, AWS, or GCP) and CI/CD pipelines
Strong problem-solving skills and ability to work in cross-functional, agile teams
Preferred Qualifications
Experience building retrieval-augmented generation (RAG) pipelines or LLM chat/workflow applications
Exposure to LLMOps concepts (prompt management, versioning, evaluation, and safety guardrails)
Knowledge of authentication/authorization standards (OAuth2, OpenID Connect) and enterprise security practices
Experience in regulated industries (e.g., banking, financial services, or compliance) [Assumed]
Familiarity with containerization and orchestration (Docker, Kubernetes)
About the Company / Team
You will join Accenture’s AI and Intelligent Platforms teams, working alongside architects, data engineers, and domain experts to build next-generation AI applications. The team focuses on practical, production-grade LLM solutions that deliver measurable business outcomes, while fostering a culture of experimentation, learning, and collaboration.
Accenture is an equal opportunities employer and welcomes applications from all sections of society and does not discriminate on grounds of race, religion or belief, ethnic or national origin, disability, age, citizenship, marital, domestic or civil partnership status, sexual orientation, gender identity, or any other basis as protected by applicable law.
Singapore
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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