Health & Public Services Technology Internship
Verken, leer en groei. Ben jij een masterstudent en wil je leren hoe technologie kan helpen om de toekomst van onze klanten binnen de overheid en de gezondheidszorg vorm te geven?
Bij Accenture Nederland ontdek je hoe AI, security en grootschalige transformatieprojecten meetbare waarde kunnen leveren voor onze klanten binnen health en public service. Tijdens je stage word je begeleid en gecoacht door ervaren consultants, waardoor je praktische vaardigheden opdoet die waardevol zijn voor je hele loopbaan. Deze stage daagt je uit om je academische nieuwsgierigheid en innovatieve mindset te combineren om echte maatschappelijke waarde te creëren via technologie en veranderinitiatieven.
Duur van de stage: 4 tot 9 maanden, startend in september of oktober.
Sollicitatie: Dien je cv en een motivatiebrief (bij voorkeur in het Nederlands) in, waarin je je interesse in Accenture Nederland en deze stage toelicht. Geef in je motivatiebrief duidelijk je voorkeursstartdatum aan, de duur van je stage en of je solliciteert voor een meewerkstage of een scriptiestage.
Wat je gaat doen: Als stagiair werk je samen met toegewijde consultants aan echte klantprojecten, waarbij je organisaties ondersteunt zoals verschillende ministeries met nationale en internationale afhankelijkheden, (academische) ziekenhuizen en instellingen op het gebied van justitie en veiligheid. Je helpt hen om digitaler, wendbaarder en toekomstbestendig te worden.
Je doet praktische ervaring op met innovatieve technologieën en draagt bij aan betekenisvolle projecten die echte waarde creëren voor onze klanten, met tastbare resultaten zoals kostenbesparing, efficiëntere en snellere afhandeling van cases of het optimaliseren van processen.
Je kunt kiezen tussen twee stagevormen:
Meewerkstage: Tijdens je meewerkstage krijg je de kans om je eigen ervaring vorm te geven en je persoonlijke interesses te verkennen. Je werkt mee aan verschillende projecten, waaronder businessanalyses, stakeholder- en marktanalyse, ondersteuning bij het ontwikkelen van businessvoorstellen en onderzoek naar systemen en functionaliteiten van klanten. Je wordt ook aangemoedigd om met eigen ideeën en initiatief te komen, zodat je jezelf kunt uitdagen en het maximale uit je stage kunt halen.
Scriptiestage: Tijdens je scriptiestage word je aangemoedigd om een onderwerp te kiezen dat zowel aansluit bij je studie als waardevol is voor een van onze klanten. Gedurende dit proces krijg je alle begeleiding en middelen die nodig zijn om je scriptie succesvol af te ronden. Daarnaast wordt verwacht dat je bijdraagt aan het HPS-team en taken uitvoert vergelijkbaar met die van de meewerkstage. We ondersteunen verschillende onderzoeksonderwerpen, bijvoorbeeld:
Digitale transformatie in de gezondheidszorg en overheid, inclusief de rol van cloudtechnologie in publieke dienstverlening en het waarborgen van publieke waarden.
Toegankelijkheid en inclusiviteit van digitale diensten, met name voor laaggeletterde of digitaal minder vaardige inwoners.
De impact van digitale zorgoplossingen (e-health, AI-gedreven triage en interoperabele systemen) op kwaliteit, efficiëntie en personalisatie van zorg.
Het verantwoord en ethisch gebruik van AI in de publieke sector, inclusief toepassingen zoals fraudedetectie en besluitvormingsprocessen.
Cybersecurity en digitale weerbaarheid binnen defensie als klantdomein, bijvoorbeeld het beschermen van kritieke infrastructuur, het verbeteren van veilige communicatie en het beschermen van gevoelige data.
How we reinvent:
Deze stage valt binnen onze Technology service line, waar we diepgaande sectorervaring combineren met geavanceerde technologie om 360° value te leveren aan onze klanten.
Je maakt deel uit van een multidisciplinair team van consultants, engineers en designers die samen werken aan de toekomst van intelligente publieke diensten. Of het nu gaat om het transformeren van digitale kernsystemen, het integreren van AI in processen of het ontwerpen van mensgerichte ervaringen, onze teams worden aangemoedigd om gedurfd te innoveren en meetbare impact te leveren.
We opereren per industrie en maken gebruik van ons wereldwijde deliverymodel en strategische samenwerkingen met ecosysteempartners zoals Microsoft, AWS en Google. Onze cultuur van gedeeld succes en continu leren zorgt ervoor dat ieder teamlid bijdraagt aan, en profiteert van, onze gezamenlijke transformatie.
Waar we naar op zoek zijn:
Opleiding: Je bent momenteel ingeschreven voor een masteropleiding aan een Nederlandse universiteit gedurende de volledige stageperiode. Gewenste studierichtingen zijn onder andere technologiegerelateerde opleidingen zoals Business Information Technology, Data Science & AI, of Healthcare/Life Sciences, evenals Public of Business Administration, Politicologie of nauw verwante studies.
Vaardigheden: Affiniteit met technologie, IT, gezondheidszorg of de publieke sector; je volgt actief de nieuwste technologische ontwikkelingen.
Mindset: Ambitieus en proactief, van nature kritisch, communicatief sterk en een teamspeler.
Bonus Punten: Betrokkenheid bij extracurriculaire activiteiten. Bijvoorbeeld betrokkenheid bij studentenorganisaties, Defensity College, Society College, De Kleine Consultant, enzovoort.
Locatie: Amsterdam
Talen: Native Nederlands en Engels vereist
Wat wij bieden:
Leermogelijkheden: Toegang tot ons Learning & Development Platform
Begeleiding: Ondersteuning van een stagebegeleider (People Lead) en een buddy.
Cultuur & Community: Binnen dit team maak je deel uit van een open en ondersteunende cultuur die je actief aanmoedigt om het meeste uit je stage te halen. Door betrokken begeleiding en ondersteuning vind je snel je weg binnen zowel HPS als Accenture NL. De werkweek biedt een gebalanceerde mix van mogelijkheden voor persoonlijke ontwikkeling en informele interactie met collega’s op alle niveaus. Hoe proactiever en assertiever je bent, hoe meer je zult leren, groeien en waardevolle ervaringen zult opdoen tijdens je stage.
Extra’s: Competitieve stagevergoeding en reiskostenvergoeding
Inclusie, Diversiteit & Maatschappelijke Impact: Do Good Volunteer Program, I&D Networks, Refugee Talent Track
Dien je cv en motivatie in vóór 15 juni.
Amsterdam
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at www.accenture.com.