Controllership Senior Analyst
Designation: Controllership Senior Analyst
Qualifications:Chartered Accountant
Years of Experience:3 to 5 years
About Accenture
Accenture is a global professional services company with leading capabilities in digital, cloud and security.Combining unmatched experience and specialized skills across more than 40 industries, we offer Strategy and Consulting, Technology and Operations services, and Accenture Song— all powered by the world’s largest network of Advanced Technology and Intelligent Operations centers. Our 784,000 people deliver on the promise of technology and human ingenuity every day, serving clients in more than 120 countries. We embrace the power of change to create value and shared success for our clients, people, shareholders, partners and communities.Visit us at www.accenture.com
What would you do? CF Operations Career Level CL10 Job Title Controllership Senior Analyst Skill Required Controllership - Blackline Account Reconciliations Designation Controllership Senior Analyst Qualification Chartered Accountant Years of Experience 3-4 years Language Ability English Controllership refers to the management and oversight of an organizations financial reporting and accounting functions. This includes ensuring accurate financial records, compliance with regulations, budgeting, and financial analysis. The goal is to provide reliable financial information to support decision-making and maintain financial integrity. Applying the tax rules to our income to produce tax strategies and/or file tax returns. The role is responsible for the execution and delivery of Indirect Tax Compliance for a number of Accenture entities across the globe in line with internal policy deadlines and liaising with external advisors
What are we looking for? Provide operational support to Country Lead for specific assigned geography in growth market region who would be responsible for Indirect Tax Operations including preparation of reports, filing of returns on monthly, quarterly, half-yearly & yearly basis, coordinating with country controllers, global & local tax, treasury & other teams on regular basis, MIS and monitoring various day to day operations processes Optional - Diploma in International Taxation (Indirect Tax), Business Analytics and Tools, Diploma in IFRS Solid understanding of accounting principles and financial reporting standards MS Office Applications, SAP, Analytics tools like Power Query, Power Automate and AI tools Ability to collaborate effectively across cross-functional teams
Roles and Responsibilities: •• Handle indirect tax operations (ST/VAT/GST) of assigned APAC country/region • Accounting for VAT/GST on intercompany transactions between affiliate companies • Accounting for input tax credit, execute amendments as appropriate • Accounting for output tax liability, execute amendments as appropriate • Determine and discharge net tax liability and execute tax reconciliations (filing vs accounting) • Prepare and coordinate filing of indirect tax returns on monthly/quarterly/yearly frequency • Prepare cash tax forecast • Publish statistics and management dashboard • Tax Reporting – Preparation & maintenance of data with accuracy for various Tax reports • Audit support on tax area • Support audit activities including Statutory, Tax and Transfer Pricing Audit • Ensure that proper checks & balance are maintained for each reporting • Meeting all the monthly/yearly deliverables within timelines • Undertake automation initiatives, coordinate with multiple stake holders
Mumbai
Énoncé sur l’égalité d’accès à l’emploi, Demandes d’accommodement et Autres énoncés en matière d’emploi
Notre engagement envers l’inclusion et la diversité
Chez Accenture, l’inclusion et la diversité sont essentielles à notre culture et font partie intégrante de nos valeurs fondamentales. Nous sommes engagés à créer un environnement où nos employés sont à l’aise, sont eux-mêmes et contribuent. À l’image du Canada, le personnel d’Accenture est composé d’une très grande variété de cultures, d’origines ethniques, de croyances, d’expériences et de langues. Nous offrons un environnement inclusif, sans égard aux caractéristiques personnelles comme l’origine ethnique, la religion, le genre, l’orientation sexuelle, l’identité ou l’expression du genre, l’âge ou le handicap.
Demandes d’accommodement
Accenture s’engage à offrir l’égalité d’accès à l’emploi aux personnes handicapées ou pratiquant une religion, notamment en offrant les accommodements raisonnables nécessaires. Si vous êtes embauché par Accenture et que vous avez besoin d’accommodements pour remplir les fonctions essentielles de votre rôle, vous serez invité à participer à notre processus d’accommodement raisonnable. Les accommodements consentis pour faciliter le processus de recrutement ne sont pas une garantie d’accommodements futurs ou continus après l’embauche.
Si vous souhaitez être pris en considération pour un emploi chez Accenture, et que vous avez besoin d’accommodements pour un handicap ou une pratique religieuse, veuillez nous appeler sans frais au 1-877-889‑9009, envoyez-nous un courriel ou communiquez avec le service de recrutement.
Autres énoncés en matière d’emploi
Nous avons pour objectif d’offrir à notre personnel des postes à proximité de leur lieu de résidence. Cependant, étant donné la nature de nos activités et nos obligations envers nos clients, nos employés doivent être prêts à voyager au besoin.
Les candidats à un emploi ne sont pas tenus de divulguer les infractions pour lesquelles une grâce a été accordée.
Afin de vous offrir le processus de recrutement le plus efficace, Accenture peut utiliser l'intelligence artificielle pour déterminer la correspondance entre votre candidature et les exigences du poste auquel vous avez postulé. La décision définitive sera toujours prise par l’équipe de recrutement après avoir examiné l’intégralité de votre profil de candidat(e). Durant le processus de soumission de candidature, vous pouvez choisir de ne pas participer à ce processus de sélection par intelligence artificielle et être assuré(e) que cela n’aura pas d’impact négatif sur votre perspective d’emploi chez Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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