Trabajos en plataformas tecnológicas: Creá las bases para el futuro
Desarrollarás la tecnología que cambiará la forma en que las empresas trabajan para mejorar.
Desarrollarás la tecnología que cambiará la forma en que las empresas trabajan para mejorar.
Igualdad de oportunidades laborales
Todas las decisiones referidas al empleo se tomarán sin discriminar por edad, raza, credo, color, religión, sexo, nacionalidad, linaje, discapacidad, situación de excombatiente o veterano de guerra, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía, ni ningún otro factor protegido por la legislación nacional, provincial o local.
Como parte del proceso de contratación no se obligará a los candidatos a divulgar registros penales cancelados o cerrados referidos a condenas judiciales o arrestos. Accenture tiene el compromiso de proporcionar oportunidades laborales a nuestros excombatientes, veteranas y veteranos de guerra.
Creá aplicaciones personalizadas, soluciones de software y diseñá la infraestructura tecnológica del futuro.
Trabajá con nuestros socios, las empresas líderes mundiales en plataformas tecnológicas y aplicaciones, para resolver complejos desafíos empresariales y ayudar a las empresas a desarrollar resiliencia.
Neetu Raina Koul es director asociado de Entrega de Tecnología Empresarial en Singapur, que lidera una torre de valor de la cadena de suministro SAP en el Sudeste Asiático. Aquí nos cuenta sobre su trayectoria.
“Hace quince años, comencé una gratificante y satisfactoria carrera profesional en Accenture como consultor de SAP. Hoy, lidero una torre de valor de la cadena de suministro SAP en el Sudeste Asiático para Accenture.
Siempre fui un ávido estudiante de ciencias y me encantaba viajar, y disfruto de una mezcla de ambos en el mundo de la consultoría tecnológica. Me siento muy orgulloso de ayudar a aportar valor e impulsar el cambio para nuestros clientes. Puedo ayudar a resolver problemas del mundo real y continuar avanzando en mi carrera profesional en Accenture.
La cultura inclusiva en Accenture ha sido inspiradora. Siempre he tenido una voz fuerte y se me ha dado todo el espacio que merecía para representarme tanto a mí como a la tecnología.
Hay cuatro pilares que me han ayudado a avanzar en mis ambiciones profesionales y al mismo tiempo continuar agregando valor para el negocio: mantenerme relevante; pensar más allá; agregar valor; y nunca dejar de aprender”.