Vagas corporativas: Fortaleça o negócio
Molde o futuro da Accenture e habilite nossas pessoas a entregar experiências excepcionais para clientes, colaboradores e comunidades.
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Oportunidades Iguais de Emprego
Todas as decisões de recrutamento e contratação devem ser tomadas sem levar em consideração idade, raça, credo, cor, religião, sexo, nacionalidade, ascendência, status de invalidez, condição de veterano, orientação sexual, identidade ou expressão de gênero, informação genética, estado civil, status de cidadania ou qualquer outra base protegida por leis federais, estaduais ou locais.
Os candidatos às vagas não serão obrigados a divulgar registros de condenações ou detenções, selados ou eliminados, como parte do processo de contratação. A Accenture está empenhada em fornecer oportunidades voltadas para os veteranos, nossos homens e mulheres de serviço.
Buscamos perfis que estejam alinhados aos valores da empresa, entusiastas em trabalhar em um ambiente colaborativo e dinâmico, com excelência na entrega e inovação presentes em seu dia a dia. Valorizamos competências independentemente de raça, idade, gênero, orientação sexual, credo, deficiência e convicção política. A diversidade das nossas pessoas é o que nos permite cumprir a promessa da tecnologia e da criatividade humana. Reconhecemos as características únicas dos indivíduos, respeitamos as diferenças e investimos em um ambiente cada vez mais inclusivo.
Atribuições do cargo
Se você tem habilidades em operações de negócios, finanças, TI, serviços geográficos, crescimento e estratégia, segurança da informação, jurídico, RH, marketing e comunicações, gestão de riscos e qualidade ou desempenho em vendas e preços, você trabalhará no coração da Accenture.
Use seus talentos para nos ajudar a crescer e gerar valor para nossas pessoas, nossos clientes e o planeta.
Por que somos diferentes?
Um ótimo lugar para trabalhar
Por 14 anos consecutivos, a Accenture foi reconhecida pelo Great Place to Work®, em parceria com a lista 100 Best Companies to Work For da revista Fortune.
Uma cultura inclusiva
Acreditamos que nossa cultura diversa nos torna mais inovadores. Temos o compromisso de criar uma cultura onde todos sintam que pertencem.
Desenvolvimento de carreira
Investimos mais de US$ 1 bilhão anualmente em aprendizado contínuo e desenvolvimento profissional. Nossos programas premiados incluem certificações especializadas, deep-tech e mais.
O que você ganha?
Espaço para evoluir
Elif Gokyildiz ingressou na Accenture em 2000 e atua em Paris como Commercial Director do Groupe Credit Agricole and Kering. Aqui, ela responde a algumas perguntas sobre sua trajetória.
Como você começou na área financeira?
“Sou uma pessoa muito analítica e pragmática, que toma decisões com base em fatos. Por abranger diversas áreas, a área financeira permite que perfis muito variados encontrem uma posição. Então, escolher Finanças como especialização foi natural para mim.”
Você pode compartilhar uma conquista da qual tenha muito orgulho?
“Posso citar duas grandes conquistas. A primeira foi conseguir continuar minha carreira na França. As coisas estão mudando, mas, há 20 anos, para alguém que não era nativo do francês e não tinha se formado em uma das escolas de negócios locais, não havia muitas oportunidades.”
“A segunda foi fazer parte da jornada de transformação da Accenture Finance. Estou impressionada com as ferramentas digitais atuais e com as equipes ampliadas de Finance em todo o mundo. Isso demonstra a visão dos líderes da Accenture Finance, e tenho orgulho de fazer parte desse time.”
Qual foi sua maior transição profissional até agora?
“Fazer parte do time de Commercial Directors. Esse cargo exige não apenas domínio em finanças, mas também habilidades contratuais, jurídicas, de comunicação e negociação. Ainda estou aprendendo e aproveitando cada dia.”
Qual é o melhor conselho de carreira que você já recebeu? Que conselho você daria para outras pessoas?
“Seja curioso(a) e ambicioso(a), e não hesite em fazer perguntas. Temos tantas oportunidades para aprender e crescer. Reserve 30 minutos semanais para leitura de autodesenvolvimento.”
