Skip to main content Skip to Footer

Job Listing



Rekruter IT - Technology Consulting

Job Location: Warszawa

Regional Description: Polska

Job Number: 00573032

APPLY GET REFERRED SAVE THIS JOB

- Job description


Nasz zespół odpowiada za rekrutację specjalistów IT do dywizji Accenture Technology Consulting, która realizuje innowacyjne projekty z zakresu: wdrożeń i integracji systemów IT, bezpieczeństwa, infrastruktury, rozwiązań chmurowych, business intelligence czy advanced analytics. Accenture stale się rozwija, my mamy dużo pracy a rynek kandydatów IT jest trudny i wymagający. To właśnie dlatego poszukujemy doświadczonego i samodzielnego rekrutera, który zasili szeregi naszego zespołu.

 

Czym będziesz się zajmować?


  • Przede wszystkim chcemy Ci powierzyć pełną odpowiedzialność za wybrane projekty rekrutacyjne, czyli: zbieranie i analiza potrzeb hiring managerów, projektowanie strategii pozyskiwania odpowiednich kandydatów, aktywny sourcing, współpraca z agencjami, raportowanie.
  • Będziesz mieć szansę, aby uczestniczyć w wewnętrznych projektach i działaniach employer branding (m.in. targi pracy, spotkania ze studentami, warsztaty).
  • Jesteśmy również ciekawi Twoich pomysłów na dotarcie do właściwych kandydatów – jakie źródła i narzędzia można wykorzystywać. 

Czego oczekujemy?

  • Kilkuletniego doświadczenia w samodzielnej rekrutacji specjalistów IT - budowanie strategii pozyskiwania talentów i jej skuteczna realizacja; znajomości trendów i narzędzi.
  • Zrozumienia jak obecnie wygląda i funkcjonuje rynek specjalistów IT – jakie są oczekiwania kandydatów, jakie to pociąga za sobą wyzwania i jak reagować na szybko zmieniającą się rzeczywistość.
  • Dojrzałości biznesowej i wysokiej kultury osobistej – rekruter jest „pierwszym kontaktem” kandydata z firmą a nam zależy, abyś umiał/a budować pozytywny candidate experience. Umiejętność nawiązywania partnerskich i efektywnych relacji z naszymi hiring managerami jest również istotna.
  • Dobrej znajomości języka angielskiego – na co dzień wykorzystujemy ten język w naszej pracy.


Co możemy Ci zaoferować?

  • Współpracę w oparciu o kontrakt B2B lub umowę o pracę tymczasową, z perspektywą dołączenia na stałe do naszego zespołu.
  • Możliwość dołączenia do zespołu specjalistów, otwartych na wzajemną wymianę wiedzy i doświadczeń.
  • Pracę w wśród ludzi, którzy mają swoją pasje i poczucie humoru. 
  • Odpowiedzialność za rekrutację specjalistów IT do innowacyjnych projektów opartych o najnowsze technologie i dotykających najistotniejszych problemów w biznesie; często takich, których nikt nie jest w stanie zrobić, albo nie jest w stanie zrobić równie dobrze.
  • Dużą samodzielność i możliwość realizacji swoich pomysłów.
  • Możliwość częściowej pracy zdalnej. 


W dokumentach aplikacyjnych prosimy zamieścić oświadczenie o następującej treści:

"Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy przez Accenture Sp. z o.o. lub inny podmiot grupy Accenture w celach rekrutacyjnych oraz na umieszczenie i przetwarzanie przekazanych przeze mnie danych osobowych, również po okresie rekrutacji, w bazie danych firmy Accenture Sp. z o.o., z siedzibą w Warszawie, 00-121, przy ul. Siennej 39, lub innego podmiotu grupy Accenture, a także na ich przekazywanie do państw trzecich w ramach grupy Accenture, zgodnie z Ustawą o Ochronie Danych Osobowych z dnia 29 sierpnia 1997 r. (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.). Powyższe dane podaję dobrowolnie. Zostałem (-am) poinformowany (-a) o prawie dostępu do treści danych oraz możliwości ich poprawiania."

Kandydaci, którzy są obecnie zatrudnieni przez klienta Accenture lub inną firmę w jakikolwiek sposób powiązaną z  Accenture mogą zostać wykluczeni z procesu rekrutacji. 
Accenture nie dyskryminuje kandydatów ze względu na rasę, religię, kolor skóry, płeć, wiek, niepełnosprawność, narodowość, przekonania polityczne, przynależność związkową, pochodzenie etniczne, wyznanie, orientację seksualną, lub jakiegokolwiek inne kryterium niedopuszczalne na podstawie polskiego prawa.

Find a job

Start your search here: Enter job title, skill, experience level or city