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Insurance Digital Transformation & Business Consulting Senior Manager ✅

Mgmt Consulting Senior Manager | Senior Level | Full time
Job n. R00343744 | Multiple Locations
Candidati ora

¿Te apasiona el sector asegurador y quieres liderar su transformación a gran escala?

En Accenture buscamos un/a Senior Manager para incorporarse a nuestro equipo de Consulting. Buscamos un perfil con experiencia en transformación digital, liderazgo de equipos y desarrollo de negocio, capaz de acompañar a las principales aseguradoras en sus procesos de cambio, identificar nuevas oportunidades comerciales y construir relaciones de confianza con clientes de nivel ejecutivo.

Funciones principales

  • Liderar programas de transformación digital de gran escala en compañías aseguradoras, garantizando el cumplimiento de objetivos estratégicos, financieros y operativos.
  • Identificar y desarrollar nuevas oportunidades comerciales, participando en propuestas, procesos de venta y crecimiento de cuentas estratégicas.
  • Colaborar con equipos multidisciplinares de negocio, tecnología y operaciones para definir e implantar soluciones innovadoras basadas en datos, automatización e inteligencia artificial.
  • Gestionar programas complejos utilizando metodologías ágiles y tradicionales, asegurando la calidad de la entrega, la satisfacción del cliente y la consecución de resultados medibles.

Responsabilidades
  • Liderar programas de transformación digital en compañías aseguradoras de los ramos vida, salud, generales y autos.
  • Definir estrategias de transformación operacional y tecnológica alineadas con los objetivos de negocio del cliente.
  • Gestionar relaciones con stakeholders de nivel C-Level (CEO, COO, CIO, CTO y responsables de negocio).
  • Desarrollar negocio mediante la identificación de oportunidades, definición de propuestas comerciales y apoyo en procesos de venta consultiva.
  • Dirigir equipos multidisciplinares de consultoría, tecnología y operaciones, asegurando el desarrollo del talento y la excelencia en la entrega.
  • Supervisar la implantación de metodologías ágiles (Scrum, SAFe, Kanban) y marcos tradicionales de gestión de programas.
  • Impulsar iniciativas de modernización tecnológica, automatización de procesos, inteligencia artificial, analítica avanzada y mejora de la experiencia de cliente.
  • Gestionar presupuestos, riesgos, planificación y rentabilidad de programas complejos.

Requisitos imprescindibles
  • Mínimo 8 años de experiencia en consultoría o proyectos de transformación digital en el sector asegurador.
  • Mínimo 8 años de experiencia trabajando con compañías aseguradoras de los ramos vida, salud, generales o autos.
  • Mínimo 3 años de experiencia en desarrollo de negocio, identificación de oportunidades comerciales, elaboración de propuestas y participación en procesos de venta consultiva.
  • Mínimo 3 años de experiencia liderando equipos y gestionando programas de transformación digital de gran escala.
  • Titulación universitaria en Ingeniería, Administración y Dirección de Empresas, Economía, Matemáticas, Sistemas de Información o disciplinas afines.
  • Nivel de español nativo o equivalente.
  • Nivel de inglés C1 o superior.
  • Excelentes capacidades de comunicación y gestión de stakeholders de nivel ejecutivo.
  • Se requiere conocimientos y experiencia en el uso de inteligencia artificial generativa y herramientas de IA aplicadas al puesto de trabajo, en línea con la apuesta de Accenture por un uso responsable y efectivo de la IA.

Requisitos valorables
  • Certificación PMP, Prince2, Scrum Master, Product Owner o SAFe.
  • Experiencia en programas de modernización tecnológica y migración a entornos cloud.
  • Experiencia en automatización de procesos, analítica avanzada o inteligencia artificial aplicada al sector asegurador.
  • Experiencia internacional o en gestión de equipos multiculturales.
  • Certificaciones de plataformas cloud (AWS, Azure o Google Cloud).

Madrid

Barcelona

Accenture garantisce le pari opportunità

Tutte le decisioni relative all’impiego vengono prese senza alcuna discriminazione basata su età, razza, credo, colore, religione, sesso, origine nazionale, ascendenza, disabilità, status di veterano, orientamento sessuale, identità o espressione di genere, informazioni genetiche, stato civile, cittadinanza o qualsiasi altra caratteristica tutelata dalla normativa vigente.

Accenture si impegna a promuovere opportunità di impiego per i veterani delle forze armate.

Ti invitiamo a consultare il Recruiting and Hiring Statement di Accenture per maggiori informazioni sul trattamento dei tuoi dati personali durante il processo di recruiting e assunzione.

We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.

We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.

At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.

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