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Consultant Junior Technology Strategy & Transformation (F/H)

Mgmt Consulting Analyst | Early Career | Full time
Job No. R00326988 | Blagnac
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Réinventer avec Accenture.  Rejoignez nos équipes Technology Strategy & Transformation à Toulouse pour accompagner un acteur majeur de l'industrie aéronautique et de la défense. Vous interviendrez sur différents types de mission, de l’élaboration d’une vision jusqu’à l’exécution des projets de transformation stratégiques.

Ce poste s'adresse à des profils de 0 à 2 ans d'expérience qui veulent comprendre les enjeux métiers, structurer des transformations technologiques et contribuer à des projets concrets dès leurs premiers pas.

Sur quels sujets vous interviendrez

  • Transformation du socle technologique : modernisation d'environnements applicatifs, cloud, data ou intégration.

  • Architecture et cohérence d'ensemble : aide à la structuration des choix entre métiers, systèmes, données et processus.

  • Pilotage de transformation : préparation des comités, suivi des plans d'action, gestion des dépendances et mise en visibilité de la valeur attendue.

  • Data et IA en entreprise : contribution à des travaux autour de la donnée, des usages d'IA générative et de leur intégration dans un cadre opérationnel réaliste.

  • Tech M&A : pour aider à comprendre les impacts technologiques d’une acquisition, d’une cession ou d’une réorganisation, et à préparer les trajectoires de transition associées.

Ce que vous ferez :

  • Clarifier les besoins du client : préparer des entretiens, recueillir les attentes des équipes métier et IT, puis reformuler les enjeux de façon simple et exploitable.

  • Analyser l'existant : cartographier des processus, applications, données et modes de fonctionnement afin d'identifier les points de friction et les priorités d'amélioration.

  • Aider à définir la cible : contribuer à des recommandations sur l'organisation, l'architecture, la feuille de route et la gouvernance des projets de transformation.

  • Accompagner la mise en œuvre : préparer des supports de pilotage, suivre les actions, consolider les décisions et mesurer l'avancement des chantiers.

Ce que vous apprendrez :

  • Comprendre comment une grande entreprise industrielle prend ses décisions de transformation technologique.

  • Travailler avec un client au quotidien : comprendre ses besoins, structurer les échanges, présenter vos analyses et construire une relation de confiance.

  • Développer votre sens de l’initiative : amélioration de nos méthodes, préparation de contenus, partage de bonnes pratiques et appui au développement de nouvelles opportunités.

  • Construire des livrables de conseil clairs : synthèses, analyses, cadrages, feuilles de route et supports de décision.

  • Travailler avec des équipes pluridisciplinaires à Toulouse, en France et à l'international.

Votre profil :

  • Diplômé d'une école d'ingénieur, de commerce ou d'une université, avec un intérêt marqué pour les systèmes d'information, la donnée, l'IA ou la transformation des organisations.

  • Capacité à structurer une analyse, à aller à l'essentiel et à produire des supports clairs et soignés.

  • Aisance relationnelle, curiosité, sens du collectif et envie d'apprendre dans un environnement exigeant.

  • Français et anglais courants.

Blagnac

Equal Employment Opportunity Statement for Australia and New Zealand

At Accenture, we recognise that our people are multi-dimensional, and we create a work environment where all people feel like they can bring their authentic selves to work, every day.

Our unwavering commitment to inclusion and diversity unleashes innovation and creates a culture where everyone feels they have equal opportunity. Our range of progressive policies support flexibility in ‘where’, ‘when’ and ‘how’ our people work to ensure that Accenture is an organisation where you can strive for more, achieve great things and maintain the balance and wellbeing you need.

We encourage applications from all people, and we are committed to removing barriers to the recruitment process and employee lifecycle. All employment decisions shall be made without regard to age, disability status, ethnicity, gender, gender identity or expression, religion or sexual orientation and we do not tolerate discrimination. If you require any accommodations or adjustments for interviews and/or at work, please reach out to exectalent@accenture.com or contact us at +61 2 9005 5000 (Australia) or +64 44666056 (New Zealand).

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We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.

At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.

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