Développeur full stack E-commerce - F/H
Imaginez, transformez et impactez le monde positivement : venez vivre au cœur du changement
Au sein d’Accenture Song, vous accompagnerez nos clients dans la transformation de leurs plateformes digitales vers des modèles Composable Commerce modernes, flexibles et évolutifs.
En tant que Développeur full stack E-commerce, vous interviendrez sur des programmes de transformation majeurs, depuis la définition de la stratégie jusqu’au delivery, en combinant vision business et expertise technologique.
Vous serez un acteur clé vous jouerez un rôle essentiel dans la conception, le développement et l’optimisation des plateformes et services e-commerce..
Vos principales missions :
Dans l’équipe Song Sales & Commerce, vous intégrerez des programmes de transformation digitale dans un contexte international pour délivrer les meilleures solutions de E-commerce à l’échelle pour des clients majeurs du Luxe et du Retail :
Conception d'architecture e-commerce Headless, composable et cross-platform, avec approche API-first.
Développement Back-end de micro-services Node.js (fastify ou autre framework), orientés performance et scalabilité. De bonnes connaissances en Sécurité, Monitoring ou encore quelques connaissances en base de données sont également un atout.
Développement Front-end: intégration d'interfaces utilisateurs sous React.js (et Next.js), avec une excellente maîtrise de HTML5 et CSS3. De bonnes connaissances en SEO, Accessibilité, optimisation des performances sont également un atout.
Intégration à des services tierces tels que des CMS headless (Contentful ou Prismic), des moteurs e-commerce (CommerceTools ou Shopify), des moteurs de search (Algolia ou ElasticSearch) ou tout autre outil dans un environnement composable.
Contribution à la qualité logicielle via les outils d’automatisation des tests comme Sélénium, Playwright,… pour les tests end to end
Un chef de projet vous accompagne dès votre arrivée et vous intégrez notre équipe Accenture Song Sales & Commerce composée d’experts passionnés en transformation digitales pour nos clients.
Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.
L’IA est au cœur des priorités d’Accenture et tout au long de votre carrière vous aurez la possibilité de mettre en place des cas d’usage d’utilisation de l’IA comme levier d’amélioration de la performance et d’optimisation.
Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.
Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.
Votre profil :
- Vous avez une formation Bac+4/+5 (école d’ingénieur, informatique, génie logiciel ou domaine connexe.)
- Vous avez une expérience significative sur des sujets similaires
- Vous avez une excellente capacité d’analyse et de résolution de problèmes, vous faites preuve d’autonomie, rigueur et capacité à gérer plusieurs projets en parallèle. Vous avez un excellent relationnel et de très bonnes capacités de présentation orale et écrite
- Vous avez de fortes aptitudes en communication et travail d’équipe dans un environnement agile et international (onshore/offshore).
- Vous parlez l’anglais couramment, et aimez travailler au sein d’environnements multiculturels et internationaux
A propos de nous :
Accenture, c'est une communauté de plus de 730 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l’ingéniosité humaine.
Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, à l’aide des technologies de demain et dynamisons leur croissance grâce à l'expertise multi-sectorielle de nos experts.
Et si vous échangiez directement avec nos collaborateurs ? Posez-leur directement vos questions.
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d’origine, d’âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Paris
Equal Employment Opportunity Statement for Australia and New Zealand
At Accenture, we recognise that our people are multi-dimensional, and we create a work environment where all people feel like they can bring their authentic selves to work, every day.
Our unwavering commitment to inclusion and diversity unleashes innovation and creates a culture where everyone feels they have equal opportunity. Our range of progressive policies support flexibility in ‘where’, ‘when’ and ‘how’ our people work to ensure that Accenture is an organisation where you can strive for more, achieve great things and maintain the balance and wellbeing you need.
We encourage applications from all people, and we are committed to removing barriers to the recruitment process and employee lifecycle. All employment decisions shall be made without regard to age, disability status, ethnicity, gender, gender identity or expression, religion or sexual orientation and we do not tolerate discrimination. If you require any accommodations or adjustments for interviews and/or at work, please reach out to exectalent@accenture.com or contact us at +61 2 9005 5000 (Australia) or +64 44666056 (New Zealand).
To ensure our workplace is inclusive and diverse we are setting bold goals and taking comprehensive action. To achieve these goals, we collect information that allows us to track the effectiveness of our Inclusion and Diversity programs. Learn how Accenture protects your personal data and know your rights in relation to your personal data. Read more about our Privacy Statement.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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