Senior Cloud Architect / Multi‑Cloud
En Accenture Technology impulsamos la adopción de arquitecturas cloud modernas, seguras y resilientes para nuestros clientes, ayudándoles a evolucionar sus plataformas tecnológicas hacia modelos híbridos y multi‑cloud. Formarás parte de equipos de alto nivel técnico, trabajando en proyectos estratégicos de migración, re‑arquitectura y modernización en entornos productivos complejos.
Buscamos un/a Senior Cloud Architect / Hybrid Cloud Consultant con una sólida base técnica, visión de arquitectura y experiencia real en proyectos multi‑cloud, capaz de liderar el diseño y la ejecución de soluciones escalables y resilientes.
Funciones a realizar
Diseñar arquitecturas cloud e híbridas de alta disponibilidad, escalabilidad y resiliencia en entornos AWS, Azure y/o GCP.
Liderar técnicamente proyectos de migración y re‑arquitectura, desde la definición de la solución hasta su puesta en producción.
Definir e implementar automatización e infraestructura como código mediante Terraform y/o CloudFormation, integradas en pipelines CI/CD.
Asesorar a clientes y equipos internos en buenas prácticas de cloud, seguridad, gobierno y operación en entornos productivos.
Responsabilidades
Actuar como referente técnico en arquitecturas híbridas (on‑prem + cloud), participando en decisiones de diseño y estandarización.
Diseñar y mantener pipelines CI/CD en herramientas como Azure DevOps, GitHub Actions o Jenkins, asegurando despliegues fiables y repetibles.
Administrar y optimizar plataformas basadas en Linux (imprescindible) y, de forma complementaria, Windows Server.
Diseñar y operar plataformas basadas en contenedores y orquestación (Docker, Kubernetes).
Definir arquitecturas de datos que incluyan bases de datos relacionales (SQL Server, MySQL) y NoSQL (DynamoDB, MongoDB).
Aplicar principios de seguridad cloud, gestión de identidades y buenas prácticas de gobierno.
Colaborar en múltiples proyectos y con distintos clientes, aportando una visión consultiva y orientada a entornos reales de producción.
Requisitos
Más de 5 años de experiencia en roles de Cloud Engineer, DevOps o Cloud Architect.
Experiencia sólida en al menos dos hyperscalers: AWS, Azure y/o GCP.
Experiencia demostrable en proyectos de migración y re‑arquitectura cloud.
Alto nivel de autonomía técnica y capacidad para trabajar en entornos complejos.
Certificaciones muy valoradas
AWS: Solutions Architect (Associate / Professional), DevOps Engineer
Azure: AZ‑104, AZ‑305, AZ‑400
GCP: Professional Cloud Architect
Terraform Associate
Certificaciones de seguridad en AWS o Azure (plus)
Modalidad y ubicación
El puesto se desempeña en Madrid en un modelo de trabajo híbrido realizando algunos días desde tu casa y otros en la oficina donde podrás crear interesantes sinergias con el resto de tu equipo.
Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Además, te ofrecemos otros beneficios como:
Seguro médico, de Vida y accidentes
Servicio médico y programas de bienestar
Programa de retribución flexible y compra de acciones
Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
Itinerario formativo individualizado
Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
Red de empleados por la diversidad
Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios
Madrid
Equal Employment Opportunity Statement for Australia and New Zealand
At Accenture, we recognise that our people are multi-dimensional, and we create a work environment where all people feel like they can bring their authentic selves to work, every day.
Our unwavering commitment to inclusion and diversity unleashes innovation and creates a culture where everyone feels they have equal opportunity. Our range of progressive policies support flexibility in ‘where’, ‘when’ and ‘how’ our people work to ensure that Accenture is an organisation where you can strive for more, achieve great things and maintain the balance and wellbeing you need.
We encourage applications from all people, and we are committed to removing barriers to the recruitment process and employee lifecycle. All employment decisions shall be made without regard to age, disability status, ethnicity, gender, gender identity or expression, religion or sexual orientation and we do not tolerate discrimination. If you require any accommodations or adjustments for interviews and/or at work, please reach out to exectalent@accenture.com or contact us at +61 2 9005 5000 (Australia) or +64 44666056 (New Zealand).
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We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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