Data Privacy & Regulatory Compliance Counsel (all genders)
Deine Mission
In dieser Rolle übernimmst du eine zentrale Funktion bei der Sicherstellung von Datenschutz- und Compliance im Finanzumfeld für unsere Banking Plattform in Österreich. Ziel ist es, klare und verlässliche Rahmenbedingungen zu schaffen, damit unsere Services für Plattformkunden auch unter steigenden regulatorischen Anforderungen sicher und compliant erbracht werden können.
Du fungierst als verbindendes Element zwischen Delivery, Security, Legal und unseren Kunden und sorgst dafür, dass regulatorische Anforderungen verständlich eingeordnet, pragmatisch interpretiert und nachhaltig in unsere Arbeitsweise integriert werden. Damit leistest du einen wichtigen Beitrag zur Risikominimierung, zur Stärkung des Vertrauens unserer Kunden und zur Weiterentwicklung unserer Governance- und Compliance-Strukturen.
Das erwartet dich
Ansprechperson für Datenschutz- und regulatorische Fragestellungen
Als zentrale Anlaufstelle beantwortest du Fragen rund um Datenschutz und regulatorische Anforderungen im Finanzdienstleistungsumfeld im Zusammenhang mit der Leistungserbringung durch die TiGital.
Zusammenarbeit mit Security und Incident Management
Gemeinsam mit dem CISO und dem Security-Team stellst du sicher, dass sicherheits- oder datenschutzrelevante Vorfälle zeitnah und umfassend bearbeitet werden.
Abstimmung mit Legal und Compliance
In enger Zusammenarbeit mit der Rechtsabteilung von Accenture stimmst du dich zu internen Richtlinien, Prozessen, Policies und Templates im Bereich Datenschutz und Finanzregulatorik ab und unterstützt deren Umsetzung in der Delivery.
Integration von Compliance in die Delivery-Organisation
Zusammen mit Projektmanager:innen und der Delivery-Organisation von TiGital sorgst du dafür, dass Datenschutz- und regulatorische Anforderungen strukturiert in den täglichen Projekt- und Betriebsabläufen verankert werden.
Darauf freuen wir uns
Juristische Ausbildung oder vergleichbare praktische Erfahrung im Bereich Datenschutz und Finanz Regulatorik in Österreich.
Erfahrung im Umgang mit regulatorischen Anforderungen im Finanzdienstleistungsumfeld.
Fähigkeit, Meetings mit Kunden (z. B. Datenschutzbeauftragten oder Compliance-Abteilungen) strukturiert und souverän zu führen.
Ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie sicheres Auftreten gegenüber internen und externen Stakeholdern.
Hohe Eigenmotivation und proaktive Arbeitsweise.
Strukturierte und zuverlässige Arbeitsweise mit guter Priorisierung und Zeitmanagement.
Du und Accenture
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst - mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel - ob in Voll- oder Teilzeit. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.
Deine Fähigkeiten, dein Naturell und deine Ambitionen machen dich einzigartig. Wenn unterschiedliche Talente und Perspektiven aufeinandertreffen, entstehen Ideen, die wirklich etwas bewegen. Es ist deine Karriere - wir helfen dir, sie so zu gestalten, wie du es dir vorstellst.
Dein Kontakt
Du hast Fragen? Dann wende dich gerne an unser Recruiting Team per E-Mail an recruiting_austria@accenture.com. Das Jahresbruttogehalt für diese Position startet, je nach Qualifikation und Erfahrung, bei 56.854 €.
Innsbruck
Vienna
Statement zur Chancengleichheit
Wir suchen Menschen mit eigenem Lebensentwurf und ungewöhnlichem Lebenslauf. Individuell statt uniform. Vielfalt statt Norm. Diversität ist unsere Stärke und eine wesentliche Komponente der Unternehmenskultur von Accenture. Wir fördern ein integratives und offenes Arbeitsumfeld, in dem sich jeder so zeigen kann, wie er ist. Bei Accenture sind alle Bewerber:innen willkommen: unabhängig von Herkunft, Nationalität, Glaube, Behinderung, Alter, Familienstand, Partnerschaftsstatus, sexueller Orientierung, Geschlecht und anderen gesetzlich geschützten Gründen.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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