【リスキル採用】クラウド ファースト アプリケーション コンサルタント / エンジニア - テクノロジー コンサルティング本部（CFA）
CFA（Cloud First Applications）は、NewIT戦略コア部隊のひとつとして、お客様のJourney to Cloudを推進するCloud(SaaS、PaaS)の専門部隊です。Salesforce、servicenow、PegaといったSaaSソリューションを用いてお客様の課題を解決します。
当ポジションでは、上記のご経験は問いません。入社後にリスキルプログラムを提供するため、ご自身の強い意志があれば成長し活躍することが可能です。
多様な業界におけるプロジェクト(先進的、グローバル、大規模といった特徴を持つ)の幅広いフェーズに携わり、市場価値の高いSaasソリューションのエキスパート(アーキテクト)を目指せます。
◆応募要件
・以下いずれかの開発言語の経験があり、SalesforceなどSaaSソリューションに興味がある方。（SalesforceなどSaasソリューションの開発経験は問いません。）
- Java
- C# / C++
- Python / JavaScript / TypeScript
- PHP
- VB / VBA
- SQL
- その他のオープンソース系・Web系開発言語
・または、開発経験は無いがSalesforceなどSaaSソリューションに強く興味がある方（SaaSソリューションの営業経験から興味を強く持った方など）
◆望ましい経験・スキル
・TOEIC650点以上、またはブリッジSE経験
・Salesforce等のCRMソリューションにおける設計・開発経験（Sales, Service, Experience Cloud等）
・Apex、Visualforce、LWC（Lightning Web Component）等による開発経験
・Java等、必須要件に記載の言語での開発経験
・SPA、PWAの開発経験
・Angular、React、Vueのフレームワーク経験
・Salesforceの業務領域（営業支援やカスタマーサポート、フィールドサービス等）におけるコンサルティングまたはシステム導入経験
・Salesforce認定資格を保有（経験年数に応じた認定資格の保有が望ましい）
・ ワークフローソリューション（ServiceNow、PEGA、Intramart等）の設計・開発経験
・ ServiceNowの業務領域（IT運用高度化、社内申請業務高度化等）におけるコンサルティングまたはシステム導入経験
Emp_Regular JPNTech Ct_Itcons Ct_Engineer JapanTech_Salesforce JapanTech_CFA
#LI-GM
Tokyo
Osaka
Equal Employment Opportunity Statement
All employment decisions shall be made without regard to age, race, creed, color, religion, sex, national origin, ancestry, disability status, veteran status, sexual orientation, gender identity or expression, genetic information, marital status, citizenship status or any other basis as protected by federal, state, or local law.
Job candidates will not be obligated to disclose sealed or expunged records of conviction or arrest as part of the hiring process.
Accenture is committed to providing veteran employment opportunities to our service men and women.
Please read Accenture’s Recruiting and Hiring Statement for more information on how we process your data during the Recruiting and Hiring process.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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