Senior Consultant Digital Infrastructure & IT Architecture (all genders)
Du möchtest die Digitalisierung im Infrastructure-Sektor aktiv mitgestalten und an Projekten mit echtem gesellschaftlichem Impact arbeiten? Dann werde Teil unseres Teams.
Deine Mission
Als Senior Consultant bist du ein zentraler Bestandteil eines interdisziplinären Teams und berätst Entscheidungsträger:innen sowie weitere Stakeholder:innen im Infrastructure-Sektor – sowohl technologisch als auch organisatorisch. Du begleitest unsere Kund:innen ganzheitlich auf ihrem Weg der digitalen Transformation: von der strategischen Konzeption über die Umsetzung bis hin zum nachhaltigen Change.
Bei Accenture gestaltest du dir selbst das Umfeld, in dem du aufgehst – mit Arbeitsweisen, die zu dir passen. Du bleibst flexibel. Und wirst Teil eines Teams voller einzigartiger Menschen, die gemeinsam etwas bewegen.
Das erwartet dich
Vielseitige Projekte & echte Verantwortung
Du bringst deine technische Expertise gezielt ein und unterstützt unsere Kund:innen bei Analyse, Konzeption und Umsetzung innovativer IT-Lösungen sowie bei der Entwicklung und Implementierung nachhaltiger IT-Strategien.Verantwortung ab Tag eins
Du übernimmst Verantwortung für Projektteams, steuerst Projekte über alle Phasen hinweg und stellst Qualität sowie Projekterfolg sicher. Zudem bist du maßgeblich an der Entwicklung unserer Kundenbeziehungen beteiligt.Impact im Infrastructure-Sektor
Du arbeitest an Projekten mit gesellschaftlicher Relevanz und gestaltest aktiv die digitale Transformation im Infrastruktur-Umfeld – nachhaltig und zukunftsorientiert.
Darauf freuen wir uns
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Abgeschlossenes Studium in Informatik, Ingenieurwissenschaften o. ä. (Promotion von Vorteil)
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Mindestens 4 Jahre Berufserfahrung, davon idealerweise 2 Jahre in IT- bzw. Lösungsarchitektur (vorzugsweise im Consulting)
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Fundierte Kenntnisse in mindestens einem Bereich wie IoT/Sensorik, Netzwerkdesign, Datenmanagement, Cybersecurity oder Cloud
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Erste Erfahrung in der Beratung oder in kundenorientierten Rollen sowie ausgeprägte Kommunikations- und Moderationsfähigkeiten
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Sehr gute Deutschkenntnisse (mind. C1) sowie hohe Technologieaffinität und Interesse an Digitalisierung im Infrastructure-Sektor
Was wir dir bieten
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Flexibles Arbeitsmodell mit mobiler Arbeit und individueller Arbeitszeitgestaltung
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Umfangreiche Weiterbildungsangebote zu aktuellen Technologie‑Trends und Soft Skills
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Ein diverses, inklusives Arbeitsumfeld sowie regelmäßige Team‑Events zur Stärkung des Zusammenhalts
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Attraktives, marktkonformes Vergütungspaket mit leistungsabhängigen Komponenten
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Weitere Benefits: Mitarbeitenden‑Rabatte, Job‑Rad, Aktienprogramm, Versicherungs‑ und Altersvorsorgeangebote
Du und Accenture
In dieser Rolle wirst du Teil von Accenture Industry X. Wir verbinden Engineering und Manufacturing mit Daten und Technologien und unterstützen unsere Kund:innen dabei, ihre Wertschöpfungsketten durch digitale Zwillinge, vernetzte Systeme und intelligente Anlagen neu zu gestalten.
Die Accenture-Kultur: Hier machst du den Unterschied
Vielfalt, Individualität und Innovation stehen bei uns im Mittelpunkt. Wir schaffen ein Arbeitsumfeld, in dem du deine Stärken entfalten und deinen Karriereweg aktiv gestalten kannst – mit Aufgaben, die zu dir passen, und einem Umfeld, das dich unterstützt.
Dein Kontakt
Du hast noch Fragen? Dann wende dich gerne an unser Recruiting Team:
asg.recruiting.sx@accenture.com
Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
#LI
Aachen
Berlin
Munich
Equal Employment Opportunity Statement for Australia and New Zealand
At Accenture, we recognise that our people are multi-dimensional, and we create a work environment where all people feel like they can bring their authentic selves to work, every day.
Our unwavering commitment to inclusion and diversity unleashes innovation and creates a culture where everyone feels they have equal opportunity. Our range of progressive policies support flexibility in ‘where’, ‘when’ and ‘how’ our people work to ensure that Accenture is an organisation where you can strive for more, achieve great things and maintain the balance and wellbeing you need.
We encourage applications from all people, and we are committed to removing barriers to the recruitment process and employee lifecycle. All employment decisions shall be made without regard to age, disability status, ethnicity, gender, gender identity or expression, religion or sexual orientation and we do not tolerate discrimination. If you require any accommodations or adjustments for interviews and/or at work, please reach out to exectalent@accenture.com or contact us at +61 2 9005 5000 (Australia) or +64 44666056 (New Zealand).
To ensure our workplace is inclusive and diverse we are setting bold goals and taking comprehensive action. To achieve these goals, we collect information that allows us to track the effectiveness of our Inclusion and Diversity programs. Learn how Accenture protects your personal data and know your rights in relation to your personal data. Read more about our Privacy Statement.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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