Strategy & Consulting Telco Expert
In Accenture potrai portare la tua visione innovativa al cuore del cambiamento, lavorando con le Telco più importanti a livello nazionale e internazionale per “reinventare” il loro modo di progettare, costruire e gestire le reti fisse e mobili.
Entra a far parte del nostro network internazionale di talenti Strategy & Consulting – Telco & Media. Lavorerai su progetti ad alta visibilità, affiancando i top player delle telecomunicazioni nella definizione dei modelli operativi di rete e dei processi industriali per:
- migliorare l’efficienza operativa e industriale
- accelerare il time-to-market di nuovi servizi
- trasformare le reti verso architetture future proof
In questo ruolo ti occuperai di:
- Mappatura e analisi dei processi core Telco. Pianificazione e design di rete, rollout, provisioning/fulfillment, assurance, operations & maintenance, field services, gestione asset e supply chain di rete, fino ai processi a supporto. Analisi delle performance industriali (OPEX, CAPEX, produttività, qualità del servizio) e identificazione delle leve di miglioramento.
- Progettazione del modello operativo di rete (Network Operating Model). Disegno di target operating model per reti fisse e mobili, definendo ruoli, responsabilità, processi, KPI e interfacce tra funzioni di ingegneria, operations, IT, commerciale e finance. Progettazione di flussi di lavoro e blueprint di processo che aumentano produttività ed efficienza operativa.
- Reingegnerizzazione dei processi aziendali (BPR) Ripensare in modo radicale i processi industriali con focus specifico su quelli di rete per ottenere miglioramenti significativi su costi, qualità, tempi di delivery e customer experience. Definizione e monitoraggio di metriche di performance e KPI per misurare l’efficacia dei nuovi processi.
- Trend, tecnologie evolutive e impatti sui processi. Tradurre i trend tecnologici in impatti concreti su modello operativo, processi, organizzazione e risultati industriali degli operatori Telco.
- Gestione del cambiamento e collaborazione con il cliente. Condurre workshop e sessioni di co-design con i clienti per condividere risultati, opzioni strategiche e roadmap di trasformazione. Supportare la gestione del cambiamento organizzativo, garantendo transizioni fluide e riducendo al minimo le resistenze.
- Sviluppo di best practice e asset Accenture Contribuire alla definizione delle best practice tecnologiche e di processo per il settore Telco, creando metodologie, framework e acceleratori. Lavorare con la nostra community internazionale per condividere casi di successo e soluzioni replicabili su più mercati.
Se condividi la nostra passione per la consulenza nei settori Telco & Media e hai le seguenti caratteristiche, ti stiamo aspettando:
- Laurea Magistrale in Ingegneria (telecomunicazioni, elettronica, gestionale), Economia o discipline affini.
- 5–10 anni di esperienza nella consulenza o in ruoli Telco con forte esposizione ai processi core di rete (fissa e mobile) e ai relativi processi industriali.
- Solida conoscenza del settore delle telecomunicazioni e del suo ciclo di valore, sia lato rete sia lato business.
- Conoscenza dei principali trend e tecnologie evolutive delle reti di telecomunicazione (fisse e mobili) e della loro applicazione a livello industriale e operativo.
- Spiccate capacità analitiche, di problem solving e di strutturazione di modelli operativi complessi.
- Ottime capacità di comunicazione, facilitazione di workshop e presentazione a livelli direttivi.
- Esperienza in gestione di progetti di trasformazione e iniziative di change management.
- Capacità di lavorare in modo indipendente e in team multidisciplinari e internazionali.
- Conoscenza fluente dell’italiano e dell’inglese, scritto e parlato.
Se desideri prepararti al meglio al nostro processo di selezione ti invitiamo a consultare la nostra sezione FAQ: https://www.accenture.com/it-it/careers/explore-careers/area-of-interest/journey-to-accenture
Policy
Qualora il tuo percorso di selezione andasse a buon fine, avrai la possibilità di aderire all’Accordo di smart working, ove compatibile con l’attività svolta, e lavorare da remoto secondo quanto previsto dalle policy aziendali. Per informazioni sulla nostra protezione della privacy art13 L.679/2016 (GDPR) vai su https://www.accenture.com/it-it/careers/privacy-policy
Accenture garantisce le pari opportunità.
Milano
Roma
Equal Employment Opportunity Statement for Australia and New Zealand
At Accenture, we recognise that our people are multi-dimensional, and we create a work environment where all people feel like they can bring their authentic selves to work, every day.
Our unwavering commitment to inclusion and diversity unleashes innovation and creates a culture where everyone feels they have equal opportunity. Our range of progressive policies support flexibility in ‘where’, ‘when’ and ‘how’ our people work to ensure that Accenture is an organisation where you can strive for more, achieve great things and maintain the balance and wellbeing you need.
We encourage applications from all people, and we are committed to removing barriers to the recruitment process and employee lifecycle. All employment decisions shall be made without regard to age, disability status, ethnicity, gender, gender identity or expression, religion or sexual orientation and we do not tolerate discrimination. If you require any accommodations or adjustments for interviews and/or at work, please reach out to exectalent@accenture.com or contact us at +61 2 9005 5000 (Australia) or +64 44666056 (New Zealand).
To ensure our workplace is inclusive and diverse we are setting bold goals and taking comprehensive action. To achieve these goals, we collect information that allows us to track the effectiveness of our Inclusion and Diversity programs. Learn how Accenture protects your personal data and know your rights in relation to your personal data. Read more about our Privacy Statement.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
Join Accenture to work at the heart of change. Visit us at www.accenture.com.