Salesforce Technical Lead - F/H
Imaginez, transformez et impactez le monde positivement, venez vivre au cœur du changement en tant que Technical Lead Salesforce.
Vos principales missions :
Participer au cadrage et aux choix techniques
Échanger avec les architectes techniques de nos clients
Être le référent technique pour une équipe de développeurs
Coacher une équipe de développeurs
Préconiser des solutions techniques fiables
Participer à la montée en compétences des développeurs
Accompagner une équipe sur la qualité de ses développements
Rédiger et/ou analyser les spécifications techniques
Réaliser le développement et/ou le paramétrage de la solution
Participer aux phases de test de la solution
Contribuer à la formation et au support utilisateurs
Assurer la maintenance et la correction des applications
Vous construisez une carrière agile, grâce à la formation, aux certifications et aux feedbacks reçus pour chacune de vos réalisations. Nos équipes apprennent chaque jour avec les meilleurs experts en France et à l’international.
Vous évoluez dans un environnement de travail flexible qui vise à favoriser l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle : le télétravail donne la possibilité d’adapter son rythme professionnel en fonction des actualités de l’équipe et du projet.
Nous vous proposons de vivre l’expérience du changement auprès de nos équipes, rejoignez Accenture.
#LI-EU
Job Qualifications
Vous êtes diplômé Bac +5 avec une expérience d'au moins 5 ans sur Salesforce pour des projets d’intégration informatique d’envergure
Vous avez une bonne maîtrise des développements Apex et Lightning Web Components et des intégrations techniques avec un SI
Vous maîtrisez les processus de déploiement
Vous avez l'esprit d'équipe et savez coacher des développeurs
Vous faites preuve de créativité, d’analyse et de rigueur
Vous avez une bonne communication orale et écrite
Vous savez vous adapter à des contextes clients variés
Votre expérience et votre autonomie vous permettent de gérer des projets : planification, identification des ressources, analyse des risques, etc.
Vous tirerez également votre épingle du jeu grâce aux éléments suivants :
La connaissance ou la maîtrise des outils : HTML/CSS, JavaScript
Une bonne maîtrise de l’anglais
#LI-EU
Paris
Equal Employment Opportunity Statement for Australia and New Zealand
At Accenture, we recognise that our people are multi-dimensional, and we create a work environment where all people feel like they can bring their authentic selves to work, every day.
Our unwavering commitment to inclusion and diversity unleashes innovation and creates a culture where everyone feels they have equal opportunity. Our range of progressive policies support flexibility in ‘where’, ‘when’ and ‘how’ our people work to ensure that Accenture is an organisation where you can strive for more, achieve great things and maintain the balance and wellbeing you need.
We encourage applications from all people, and we are committed to removing barriers to the recruitment process and employee lifecycle. All employment decisions shall be made without regard to age, disability status, ethnicity, gender, gender identity or expression, religion or sexual orientation and we do not tolerate discrimination. If you require any accommodations or adjustments for interviews and/or at work, please reach out to exectalent@accenture.com or contact us at +61 2 9005 5000 (Australia) or +64 44666056 (New Zealand).
To ensure our workplace is inclusive and diverse we are setting bold goals and taking comprehensive action. To achieve these goals, we collect information that allows us to track the effectiveness of our Inclusion and Diversity programs. Learn how Accenture protects your personal data and know your rights in relation to your personal data. Read more about our Privacy Statement.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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