Cloud Security Architect
Buscamos un/a Arquitecto/a Cloud de Seguridad Senior que lidere el diseño, definición e implementación de la estrategia de seguridad cloud de la organización. Será la persona responsable de definir la visión y la hoja de ruta de seguridad en entornos multi‑cloud, establecer patrones de arquitectura segura, liderar revisiones de diseño y modelado de amenazas, y garantizar el cumplimiento normativo a escala empresarial. Actuará como referente técnico para equipos de desarrollo, infraestructura y dirección, traduciendo riesgos técnicos complejos en impacto de negocio y apoyando la toma de decisiones estratégicas.
- Diseñar e implementar arquitecturas de seguridad cloud end‑to‑end en entornos AWS, Azure y/o GCP, cubriendo red, identidad, datos y aplicaciones.
- Liderar revisiones de arquitectura, threat modeling y evaluaciones de seguridad para nuevas plataformas, servicios cloud y soluciones digitales.
- Definir e integrar controles de seguridad avanzados en pipelines CI/CD, entornos DevSecOps, contenedores y plataformas Kubernetes.
- Asesorar a equipos técnicos y de negocio en la gestión de riesgos, respuesta a incidentes cloud y planes de remediación a gran escala.
- Definir estándares, políticas y patrones de seguridad cloud alineados con frameworks como NIST, ISO 27001, CIS Benchmarks, SOC 2, GDPR, PCI‑DSS e HIPAA.
- Diseñar e implementar modelos avanzados de identidad e IAM, incluyendo federación, SSO, políticas condicionales y arquitecturas Zero Trust.
- Automatizar controles de seguridad mediante Infrastructure as Code y scripting avanzado con Python, Bash, Terraform, CloudFormation o Pulumi.
- Diseñar estrategias de cifrado, gestión de claves (KMS), protección de datos sensibles y soluciones DLP en entornos cloud.
- Liderar el uso y evolución de herramientas SIEM, SOAR, CSPM, CWPP y CNAPP para detección, respuesta y mejora continua de la postura de seguridad.
- Actuar como referente técnico y mentor, apoyando el desarrollo del talento y colaborando de forma transversal con equipos de DevOps, desarrollo, compliance y dirección.
- Participar en la evaluación de proveedores, soluciones de terceros y tecnologías emergentes como seguridad basada en IA, criptografía quantum‑safe o seguridad IoT/OT.
Es imprescindible residir en España y tener permiso laboral en España.
En Accenture, compañía reconocida como Great Place To Work®, apostamos por un modelo de híbrido de trabajo que, gracias a la tecnología y a nuestras instalaciones, nos permiten mantener la conexión humana esencial para trabajar con nuestros equipos y clientes. Una conexión que nos permite mantener nuestra cultura de inclusión y diversidad y ser, según Refinitiv, la empresa más diversa del mundo.
Además, te ofrecemos otros beneficios como:
- Seguro médico, de Vida y accidentes
- Servicio médico y programas de bienestar
- Programa de retribución flexible y compra de acciones
- Programas de flexibilidad (horaria, de días libres, vacaciones...)
- Itinerario formativo individualizado
- Programas de sostenibilidad y Fundación Accenture
- Red de empleados por la diversidad
- Otros beneficios: Oficina Bankinter con condiciones especiales y reparto de beneficios
Madrid
Igualdad de oportunidades laborales
Todas las decisiones de empleo se tomarán sin considerar la edad, raza, credo, color, religión, sexo, origen nacional, ascendencia, condición de discapacidad, condición de veterano, orientación sexual, identidad o expresión de género, información genética, estado civil, ciudadanía o cualquier otro criterio protegido por las leyes federales, estatales o locales.
Las personas candidatas no estarán obligadas a revelar antecedentes penales o de arresto que hayan sido sellados o eliminados como parte del proceso de contratación.
Accenture está comprometido con brindar oportunidades laborales a veteranos, incluyendo a hombres y mujeres que han prestado servicio.
Para más información sobre cómo procesamos tus datos durante el proceso de reclutamiento y contratación, por favor consulta la Declaración de Reclutamiento y Contratación de Accenture.
We work with one shared purpose: to deliver on the promise of technology and human ingenuity. Every day, more than 775,000 of us help our stakeholders continuously reinvent. Together, we drive positive change and deliver value to our clients, partners, shareholders, communities, and each other.
We believe that delivering value requires innovation, and innovation thrives in an inclusive and diverse environment. We actively foster a workplace free from bias, where everyone feels a sense of belonging and is respected and empowered to do their best work.
At Accenture, we see well-being holistically, supporting our people’s physical, mental, and financial health. We also provide opportunities to keep skills relevant through certifications, learning, and diverse work experiences. We’re proud to be consistently recognized as one of the World’s Best Workplaces™.
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