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¿Quieres formar parte de Accenture y trabajar en USA? Sé parte de nuestro Global Career Program. Estamos contratando:

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¿Qué es el Global Career Program?

Programa Global de Carreras (GCP por sus siglas en inglés):

El Global Career Program (GCP) surgió para dar la oportunidad a los empleados de Accenture de tener una experiencia de intercambio cultural y profesional entre México y Estados Unidos. El programa permite a Accenture Monterrey capacitar y preparar a sus empleados al trabajar basados en Estados Unidos para clientes de diversas industrias, tales como: Servicios Financieros, Productos, Recursos Naturales, Comunicación, Medios y Tecnología. El talento mexicano que forma parte de este programa, está distribuido en más de 40 ciudades de Estados Unidos.

Beneficios al participar en este programa:

  • Crecimiento en el USA dentro de una empresa líder global.

  • Trámite de visa de trabajo TN y extensión de visa para esposa e hijos.

  • Escuela gratuita para los hijos.

  • Bono de reubicación a USA.

  • Vuelo a USA para el candidato y familia.

  • De 10 a 20 días de vacaciones.

  • Holidays de USA.

  • Nómina en dólares acorde a la ciudad a donde esté basada la posición.

  • Trámite del número de seguridad social.

  • Seguro de gastos médicos en el extranjero para el candidato y su familia.

  • Plan de retiro.

  • Bonos de desempeño.

  • ¡Sé parte de este programa!

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En Accenture buscamos talento de alto desempeño

Trae tu talento y pasión a Accenture -la empresa de consultoría, tecnología y outsourcing más grande del mundo.

Somos más de 319,000 empleados trabajando en 120 países para clientes de las industrias de servicios financieros, bienes de consumo, retail, recursos naturales, tecnología, servicios públicos, salud, comunicación y medios, a través de proyectos en los que tenemos oportunidades para ti. Además, contamos con diferentes clubes y actividades de integración y de interés para nuestros colaboradores en los cuales podrás participar.

Accenture te espera. ¡Sé parte de este gran equipo!

Con nosotros podrás:

  • Trabajar en una compañía que valora y desarrolla las mejores personas.

  • Aprovechar la oportunidad de entregar valor para las compañías líderes en el mundo.

  • Obtener conocimiento especializado y oportunidades de desarrollo para tu crecimiento.

¿Qué beneficios obtienes al trabajar con nosotros?

  • Colaborar con talentosos colegas alrededor del mundo.

  • La experiencia en una amplia gama de industrias, clientes y soluciones.

  • Programas líderes de capacitación y desarrollo en la industria.

¿Qué nos hace diferentes?

  • Nuestra inigualable cultura de equipo.

  • Nuestra red global de expertos.

  • Herramientas y recursos que personalizan la experiencia de aprendizaje.


APLICA AQUÍ

En la voz de nuestro talento

MARTIN T.         HUGO G. GABRIEL B.
PEDRO M.
        CARLOS G.         MAGNOLIA G.
FRANCISCO P.         NORMA H.
LAURA V.
MARTIN T.

"GCP me permite trabajar con grandes compañías, más grandes que si trabajara en México."

-Martín T.
Ubicación: St. Louis, Missouri.
Cliente del sector manufactura.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
5 meses

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Conocía a mucha gente de GCP cuando estaba en Monterrey. Soy soltero y por eso me podía mudar y tomar este tipo de decisiones más fácilmente. Conocí a una persona que estaba casada y le fue difícil tomar esta decisión y como no tengo dependientes o razones de peso para estar en México además de ser una experiencia nueva fue más fácil tomar la decisión. Era mi primera vez en USA y la experiencia ha sido muy diferente.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

La experiencia, conocer nueva gente, trabajar en una nueva cultura, tener nuevo aprendizaje con el cliente. He viajado a diferentes ciudades en México, pero esta experiencia es diferente. La gente piensa diferente en México, es bueno ver la diferencia.

¿Cómo fue tu transición a los Estados Unidos y al inicio de tu proyecto?

Lo más difícil fue encontrar un lugar para rentar. Cuando el proyecto empezó el 21 de marzo, tenía una semana y media en la ciudad, me tomó ese tiempo rentar un lugar, etc. Al final aquí con otro compañero de trabajo decidimos rentar un sitio junto, ahora nos vamos a mudar a un nuevo apartamento al final del mes.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

Es un shock estar en un nuevo país donde no conoces a nadie, fue una ventaja tener a un compañero en la misma situación. Otra cosa que he disfrutado es la ciudad, viajar a Chicago, es una ciudad hermosa donde puedes disfrutar de muchas cosas: culturas diferentes, conocer a personas de los Estados Unidos, de India, y otros países, es una oportunidad para conocer gente diferente, tu puedes ver las diferencias que existen en los países, es emocionante.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

Trabajar con enormes compañías con las que no había trabajado en México.

¿Cómo se compara con lo que esperabas inicialmente?

Es una muy buena experiencia.

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PEDRO M.

"Yo pensé que era muy bueno para ser verdad, pero ésta ha sido una gran oportunidad, y Accenture ha demostrado que de verdad le importas."

- Pedro M. 
Locación: Austin, Texas.
Cliente del sector de servicios profesionales.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Desde febrero de 2013.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Un viejo amigo ya estaba en GCP, en San Antonio, y me pareció una gran oportunidad. Pensé que era demasiado bueno para ser verdad, obtuve una entrevista en un mes, hablé con mis padres, no estaba casado pero hablé con mi novia, y ella dijo ok, vamos. Me tuve que casar por todo el proceso de la visa.
Pensé que era una gran oportunidad, mi amigo tenía un buen trabajo en México pero todas las cosas que hizo Accenture para demostrar que les importaba y para hacerlo feliz: pagaron por viajes, hoteles, te hace ver que les importas.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Mudarme a los Estados Unidos, más para trabajar en el campo de la tecnología, y sobre todo el poder crecer como profesional
Mí Economía: Otro factor es que no tuve que luchar para obtener la cantidad de dinero que requería.
También buscaba la aventura de ir a otro país, sentía que estaba mudándome a otro lugar, pero también sentía que estaba protegido, sentí que el apoyo estaba ahí y que no estaba completamente solo.
¿Cómo fue la transición a los Estados Unidos y al inicio de tu proyecto?

El líder del equipo fue bien comprensivo; al principio fue un poco difícil porque no tenía ningún tipo de orientación... ahora si tenemos orientación...pero no teníamos al principio Fue un poco abrumador... pero el gerente del proyecto fue bastante comprensivo

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

El equipo con el que trabaje: un muy buen equipo, un gerente increíble, la libertad de trabajar desde la casa o trabajar a mi propio ritmo. Específico del programa: Accenture pago por los trámites de la visa, solo tuve que ir a Monterrey, y tengo que ir el próximo mes a renovar la visa, así que Paloma me dijo que no me preocupara, originalmente el programa sólo iba a pagar por mi visa y ahora van a pagar por esposa e hijos también.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

Trabajar directamente con personas diferentes; estaba acostumbrado a trabajar con mexicano y aquí encuentras mucha diversidad cultural, de India y de todo el mundo, y la posibilidad de trabajar cara a cara, no vía email. También el proyecto hizo la diferencia.

¿Cómo se compara con lo que esperabas inicialmente?

Grandioso. Estoy trabajando más duro y tratando de obtener ascensos. Aprendes mucho acerca de vivir aquí día a día, es más agradable. Me encanta Austin, de verdad me atrapó.

¿Algún consejo que le recomendarías a otras personas que consideran tomar un rol de GCP?

¡Hazlo! Puede parecer difícil si tienes una familia, pero no es tan difícil. Los niños se adaptan rápido, hay muchas oportunidades para ser voluntario. Deja de pensar en las cosas que pueden detenerte, todo se puede arreglar.

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FRANCISCO P.

"Mi esposa y yo decidimos que esto iba a ser una aventura - algo nuevo y diferente."

- Francisco P.
CONSEJO:
Si estás interesado en una oportunidad para crecer y quieres abrir las puertas a un mundo nuevo, esta es la oportunidad. Si eres aventurero, ve por ella.
Locación: Norwalk, California.
Cliente del sector público.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Desde julio de 2014

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Quería la oportunidad de trabajar en USA, directamente con el cliente y con toda la gente. Quería mejorar mis habilidades de comunicación, ser parte de un cliente grande en el condado de Los ángeles, tiene a mucha gente de lugares diferentes. Contacté a una persona de RH acerca de las oportunidades en Accenture, y aquí estoy.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

La familia. Me casé hace unos meses y mi esposa estaba de acuerdo con el cambio, así que decidí que iba a ser una aventura en algo nuevo y diferente, que estuviera fuera de mi zona de confort y me ofreciera más retos.

¿Cómo fue la transición a los Estados Unidos y al inicio de tu proyecto?

Difícil al principio porque no conocía a nadie en la compañía, Monterrey también me era nuevo, así como los clientes. Fue un proceso de aprendizaje para todo.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

La comunidad cros-cultural: especialmente en este proyecto en el cual hay mucha gente con muchos talentos de quienes puedes aprender de cada tipo de persona; conocerlos, hablar con ellos, tienen una manera diferente de pensar, algo nuevo para mí. Yo sólo conocía cómo la gente de mi país pensaba y es diferente aquí; desde los, las ideas, diferentes puntos de vista, te hace pensar desde otra perspectiva.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

Estoy aprendiendo muchas cosas en lo que estoy haciendo, desde aprendizaje de conocimientos técnicos como lenguajes de adobe, hasta habilidades de comunicación: todo el mundo tiene idiomas diferentes, siendo inglés el idioma en común, creo que está mejorando mi inglés.

¿Cómo se compara con lo que esperabas inicialmente?

Fue muy alineado a mis expectativas.

¿Algún consejo que le recomendarías a otras personas que consideran tomar un rol de GCP?

Si estás interesado en una oportunidad para crecer, abrir una puerta a un nuevo mundo; esta es la oportunidad. Si eres aventurero, toma el camino.

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HUGO G.

"Esta fue una gran oportunidad para mi carrera ya que fui promovido después de venir a USA. Esto también ha sido una buena oportunidad para mi familia - mis hijos han sido capaces de aprender inglés mucho más rápido."

- Hugo G.
Locación: Austin, Texas.
Cliente del sector de servicios profesionales.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Desde noviembre de 2012.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Estaba alcanzando mi punto más alto en mi carrera en Monterrey. Ya no existían oportunidades de avanzar. Me fui a GCP porque era una buena oportunidad para mí y mis hijos, era bueno para ellos el aprender inglés rápido, ya que yo vengo de una ciudad de frontera, siempre he sido bilingüe y tenemos muchos familiares en Estados Unidos. Fui ascendido después de venir a Estados Unidos, era el líder de mi equipo y luego me moví a la posición de Associate Manager. Yo llegué en noviembre y para febrero fui ascendido. En Monterrey era un Líder en Servicios de Data Services Lead, pero no quería estar en la misma posición por 10 años.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Estar aquí para obtener la Green Card y poder ver por la seguridad y bienestar de mi familia.

¿Cómo fue la transición a los Estados Unidos y al inicio de tu proyecto?

Accenture es una gran compañía. He tenido la camisa puesta desde el primer día. He mantenido un perfil profesional y comportamiento ético, siempre en línea con los valores esenciales.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

¡La gente! He conocido amigos increíbles.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

Más conocimientos en finanzas; yo era un líder de equipo y construí un modelo de desk support, pero no había hecho finanzas. Ahora tengo un campo de servicio más amplio, ha sido muy satisfactorio. Y el absorber una mayor responsabilidad, ahora soy capaz de hacer pronósticos, lista de materiales, etc.; previamente sólo era el implementador. Fui a Cincinnati a desarrollar otra ciudad, no sólo servicios de data sino también hice Wireless y ayudé a construir un nuevo centro. Ahora sé cómo construir desde cero y hacer que las cosas sucedan- Lo hice para dos centros de tan sólo 60 personas en Austin cuando yo llegué, no había mucha infraestructura.

¿Algún consejo que le recomendarías a otras personas que consideran tomar un rol de GCP?

Si puedes participar, ¡hazlo!

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CARLOS G.

"Esta ha sido una gran oportunidad. He sido capaz de ver cómo mi profesión se lleva a cabo en otras partes del mundo. También he aprendido nuevas tecnologías que está mucho más adelante que las tecnologías que yo usaba antes de trabajar para Accenture"

- Carlos G.
Locación: Divido mi tiempo entre Tampa y Orlando, Florida.
Cliente del sector de entretenimiento.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Dos años.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Ofrecía una oportunidad única para trabajar con clientes de Estados Unidos, eso me resultaba muy atractivo. En México tuve la oportunidad de trabajar con clientes grandes pero no tan emocionantes como éste. También la oportunidad de trabajar en un país nuevo para descubrir, aprender de una cultura nueva, todo nuevo.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Oportunidad de crecer más y de conocer cómo se lleva a cabo mi profesión en otras partes del mundo. Aprender más y crecer profesionalmente, principalmente.

¿Cómo fue la transición a los Estados Unidos y al inicio de tu proyecto?

Todo el trabajo administrativo: la licencia de conducir, el seguro social, empezar a construir el historial crediticio; me resulto un poco gracioso. El vivir la experiencia de hacer tu día de una manera diferente, la gente aquí es colaborativa, tienes un buen ambiente de trabajo en equipo.

¿Algún consejo que le recomendarías a otras personas que consideran tomar un rol de GCP?

Sólo hazlo. Para mí ha sido una experiencia increíble; es grandioso trabajar con una cultura diferente. He tenido la oportunidad de trabajar con personas de la India, Alemania, Estados Unidos... Muchas culturas trabajando juntas para el mismo propósito.

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NORMA H.

"Yo era una gran candidata para el rol en Estados Unidos. Trabajar en un campo donde ya tienes experiencia es un gran balance a todas las nuevas y emocionantes experiencias que vienen cuando vives en un país nuevo."

- Norma H.
Ubicación: Atlanta, Georgia.
Cliente del sector de servicios financieros.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Desde enero de 2014.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Experiencia: quería mantenerme desarrollando en el campo técnico. Tenía un par de otras ofertas, pero me gustó el apoyo de Accenture y la guía que nos daba. Fue uno de los mejores programas que he escuchado.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Accenture es una gran compañía, en la cual tendría una garantía de asignación en Estados Unidos. Tenía información del programa de GCP y el bono de re locación, además de que conocía a algunas personas en la ciudad.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

Estar afuera de mi país, en una ciudad nueva con todo nuevo: cultura, comida; aunque ha sido difícil estar lejos al mismo tiempo. Es bueno trabajar en un campo en el que tienes experiencia, ayuda a balancear los nuevos aprendizajes. Creo que soy el perfil correcto para el rol.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

La experiencia de estar aquí con estadounidenses, mejorar mi inglés, aprender de una metodología diferente de cómo gestionar y trabajar con tu gerente y con tu cliente. Noté que son más flexibles, hay un mayor vínculo de confianza, que viene acompañado de una responsabilidad más grande. Debes cumplir con las expectativas del cliente.

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GABRIEL B.

"Los beneficios del seguro médico de Estados Unidos son muy buenos y fueron muy importantes para mi familia y para mí cuando decidimos mudarnos."

-Gabriel B.
CONSEJO:
Tomen la oportunidad absolutamente. Va a enriquecer su experiencia como profesional y va a enriquecer su vida. De verdad van a disfrutar la cultura de trabajo aquí.
Ubicación:Tallahasee, Florida.
Cliente del sector público.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Cerca de 6 meses.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Pensé que trabajar en desarrollo de software en Estados Unidos sería emocionante por estar al tanto de las últimas tecnologías y mejores prácticas; conocer una nueva cultura enriquece tu vida.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Mi familia es lo más importante, y tener algunos años de experiencia en Estados Unidos puede abrirte muchas puertas en otros países. Adicionalmente, Accenture es muy reconocida en el mundo. Pienso que esto me puede abrir puertas, así que aun cuando estaba trabajando para otra firma de consultoría en Ciudad de México, fui reclutado y volé a Monterrey.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

La gente con la que trabajé: conocí a grandes colegas y grandes mentes en lo relacionado con desarrollo de software; hice buenas amistades en el camino. También disfruté conocer éste país maravilloso; logré obtener una visión de todos los proyectos que Accenture ha vendido y a los que uno tiene acceso. Uno puede aspirar a crecer su carrera, desarrollar habilidades técnicas en diferentes áreas, porque hay un gran menú del cual elegir.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

La ética de trabajo aquí es diferente según mi experiencia. Aquí los proyectos/líderes están más enfocados en entregar un producto de alta calidad a pesar del tiempo que tome desarrollarlo.

¿Cómo se compara con lo que esperabas inicialmente?

A pesar de estar familiarizado con los términos de ingeniería de software en inglés, es diferente en la interacción de oficina, usados en un contexto diferente. Pensé que tenía sólidas habilidades de inglés antes de venir, más he desarrollado mayores habilidades de comunicación durante mi estancia.

¿Algún consejo que le recomendarías a otras personas que consideran tomar un rol de GCP?

Tómenlo, absolutamente tómenlo. No lo piensen mucho, va a enriquecer tu experiencia como profesional y en tu vida. Estás trabajando con diferentes culturas en la oficina, puedes trabajar con ciudadanos de todo el mundo. Accenture ha creado un marco común de trabajo donde todos podemos trabajar sin importar las diferencias culturales.

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MAGNOLIA G.

"Yo siempre he soñado vivir en otro país, y me gusta que Estados Unidos está cerca de mi casa."

-Magnolia G.
CONSEJO:
Mi consejo para cualquiera, ambos mujeres y hombres: no lo duden. Es una muy buena experiencia.
Ubicación: San Antonio, Texas
Cliente del sector de servicios financieros.
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Desde mayo de 2013.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Desde la universidad pensaba acerca de viajar/trabajar en un país diferente, tener un punto de vista diferente de cómo funcionan las cosas. Mis profesores me alentaron a ir y encontrar lugares diferentes para tener más experiencia, siempre soñé con ir a vivir en otro país.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Estaba trabajando para un cliente del sector bancario desde Monterrey y tenía la opción de ir a Estados Unidos para ese proyecto; también tenía la opción de ir a San Antonio y ganar experiencia en un rol diferente. Fue difícil decidir entre las opciones, pues quería tratar algo diferente y escoger diferentes proyectos. Mi familia vive en Monterrey a solo 5 horas de San Antonio, y la cultura es similar, así que no fue un cambio tan impactante para mí, hay más gente en San Antonio familiarizada con la cultura.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

Quería estar más cerca del cliente. Yo soy la única en el equipo basada en San Antonio, el resto del equipo está en Washington, pero siento que trabajo más cerca de ellos. Sentía que tenía una brecha en la parte técnica pues tenía las habilidades gerenciales pero ahora estoy ganando experiencia la parte técnica. Escuché que algunas personas están rechazando el tomar parte del GCP porque escuchan que van a tener un rol técnico cuando ya se encuentran en un rol de gerente, pero ahora gracias a esta experiencia soy capaz de crecer realmente en un campo y de conocer cómo funcionan las cosa, todo lo que he aprendido me está ayudando en convertirme en una mejor gerente.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

La naturaleza del rol era diferente; ahora estoy más cerca del cliente, tengo la oportunidad de hablar y trabajar con él, ganar su respeto. Disfruto mucho la comunicación con el cliente, tengo buena relación con ellos.

¿Algún consejo que le recomendarías a otras personas que consideran tomar un rol de GCP?

No se preocupen acerca del título del rol, no significa que no vas a tener una buena experiencia y aprender de ella. Ir a un proyecto diferente te va a dar una perspectiva diferente de cómo funcionan las cosas en los Estados Unidos es realmente una muy buena experiencia. Para las mujeres: no tengan miedo, no se dejen intimidar, sólo hablen con la gente.

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LAURA V.

"Yo trabajé para Accenture en Monterrey por 4 años antes de mudarme a Estados Unidos. Realmente he disfrutado la exposición a culturas, actividades y lugares diferentes. Es muy beneficoel poder trabajar con mi cliente junto a mi equipo."

-Laura V.
CONSEJO:
Mi consejo para cualquiera, ambos mujeres y hombres: no lo duden. Es una muy buena experiencia.
Ubicación: Bay Area, California.
Cliente: Chevron
¿Cuánto tiempo has estado en GCP?
Desde mayo del 2013.

¿Por qué decidiste participar en GCP?

Me gusta viajar y vivir en lugares diferentes; he trabajado en ubicaciones del cliente antes en una compañía previa.

¿Cuáles fueron los factores más importantes para ti al tomar esta decisión?

Sentí que era tiempo de un cambio, estaba trabajando en el mismo proyecto desde el Delivery Center de Monterrey; ya partir de que llegué a Estados Unidos la comunicación ha sido más sencilla, es más fácil preguntar en persona.

¿Cuál es la mejor parte de trabajar en una asignación de GCP? ¿Qué es lo que más has disfrutado?

Mi vida personal: conocer un nuevo lugar, nuevas cosas que explorar, otros aspectos culturales y gente de todas partes del mundo.

¿Qué has aprendido profesionalmente de esta experiencia que de otra manera no hubieses logrado en Monterrey?

Desde la perspectiva de la carrera, el trabajo con los clientes. Tienes experiencia hablando de algunos asuntos, pero trabajar de cara al cliente mejora cualquier malentendido que pueda pasar en el teléfono; te ayuda a desarrollar habilidades de relacionamiento con los clientes, y ayuda en la construcción del trabajo en equipo, aprendes a ser parte de un equipo.

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