人事サポート担当（アナリストーマネジャー）- 管理部門

アクセンチュアの管理部門は各領域のプロフェッショナルとして、お客様にサービスを提供する部門を支え、自社の成長を支援しています。
その中で、今回皆様にお任せしたいのは、アクセンチュア全体の人事サポート業務です。

労務、福利厚生、部門人事、人事企画、人材開発などチームの内、いずれか１つのチームに所属して、サポート業務を遂行いただきます。(※本求人は採用以外の業務担当になります。)

具体的な業務例：
・社員や関係部署からの問い合わせ対応
・各担当者との連絡・調整
・各種手続きの確認、入力、社員への案内、サポート
・弊社使用ツールでのデータ入力、集計、書類作成、分析、サポート
・勤怠データの確認、入力

当ポジションについては、以下の通り、正社員　ないしは　正社員（地域・職種限定）の2種類での雇用形態にて採用予定です。

▼雇用形態

正社員　もしくは　正社員（地域・職種限定）

▼雇用形態の主な違いについて

・住宅手当

正社員：住宅手当対象

正社員（地域・職種限定）：住宅手当対象外

・転勤の可能性

正社員：全国勤務が入社条件（転勤、異動の可能性有り）

正社員（地域・職種限定）：エリア限定勤務（転勤、異動の可能性無し）